深圳作文之深圳劳动合同在哪买.docx

深圳作文之深圳劳动合同在哪买.docx

  1. 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
该文档标题深圳劳动合同的购买地点日期及入职流程摘要在深圳,员工可以在华侨城创意园北区的B4栋西三楼签订劳动合同合同期限自2015年7月1日至2019年6月30日,期间享受法定假日和哺乳假同时,劳动合同还约定每月基本工资为2030元,同时可选择按照以上模式支付加班工资员工可通过人力资源部门提交辞职申请

深圳作文之深圳劳动合同在哪买

深圳劳动合同在哪买

【篇一:深圳市劳动合同2015版】

深圳市

(适用全日制用工)

深圳市人力资源和社会保障局编制

甲方(用人单位)乙方(员工)

名称:姓名:地址:性别:法定代表人:身份证号码:联系人:住址:联系电话:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国

劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双

方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,

共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

(一)甲乙双方同意按有固定期限方式确定本合同期限。

有固定期限时间从年月日起至年月日止。

其中试用期时间从年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点

乙方的工作内容(岗位或工种):。

乙方的工作地点:深圳。

三、工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意以标准工时制方式确定乙方的工作时间。特殊岗位无

法界定工时将根据实际工作情况另行协商确定。

(二)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

(三)乙方的其他休息休假安排依据劳动法相关制度与规定

四、劳动报酬

(一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资

不得低于深圳市政府公布的当年度最低工资。

(二)乙方每月基本工资元。

(三)甲方每月日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一

次工资。

(四)乙方加班工资,假期工资及特殊情况下的工资支付

〇根据岗位具体情况参照《劳动法》执行。

〇法定节假日按%计算,双休日及其他加班按%计算。

(五)甲乙双方对工资的其它约定。

深圳市xxxxxxxxxx公司

(适用全日制用工)

深圳市人力资源和社会保障局编制

甲方(用人单位)乙方(员工)

名称姓名

住所性别

法定代表人身份证(护照)

(主要负责人)号码

联系人户籍地址

现住址

联系电话联系电话

根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、

《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)、

《深圳市员工工资支付条例》(以下简称《工资支付条例》)等

有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协

商一致、诚实信用的原则,签订本劳动合同,共同遵守本劳动合

同所列条款。

一、劳动合同期限

(一)甲乙双方同意按以下第1种方式确定本劳动合同

期限。

1、有固定期限:从年月日起至年月日止。

2、无固定期限:从年月日起。

3、以完成一定工作任务为期限:从年月日起至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。

(二)试用期为,从年月日

起至年月日止。(试用期包括在劳动合同期限内,如无试用期,则填写“无”)。

二、工作内容和工作地点

乙方的工作内容(岗位或工种)。

乙方的工作地点华侨城创意园北区b4栋西三楼

三、工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意按以下第1种方式确定乙方的工作

时间。

1、标准工时制,即每周工作5天(一周工作时间不超过40

小时),每周至少休息一日。

2、不定时工作制,即经人力资源保障(劳动)部门批准,

乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制,即经人力资源保障(劳动)部门

批准,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》

第四十一条执行。

(三)乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧

假等假期。

(四)乙方的其他休息休假安排员工在不影响本职工作前

提下可根据自身所需向公司提出申请进行调休。

四、劳动报酬

(一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付

给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

(二)甲方经与乙方协商,同意按以下第1种方式支付

乙方的工资。

1、乙方每月正常工作时间基本工资2030元;试用期内每

月正常工作时间基本工资2030元。

2、双方约定以基本工资+补助+奖金的最终核算金额确定乙方工资。

(三)甲方每月15日发放工资。甲方至少每月以货币或

者银行转账形式向乙方支付一次工资。

(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按

有关法律、法规的规定执行。

(五)甲乙双方对工资的其它约定

(六)公司若以电子转账方式支付工资,员工如对工资有异

议,应在15日内提出,否则视无异议。

五、社会保险和福利待遇

(一)

文档评论(0)

157****0898 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档