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酒店管理实训合作协议书

合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）是一家专业从事酒店管理的公司，拥有丰富的酒店管理经验和专业的管理团队；乙方（以下简称“乙方”）是一家拥有酒店业务的高校，希望提高酒店管理实训水平，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下合作协议：

第一章：合作目标与范围

1.1合作目标：甲方为乙方提供酒店管理实训服务，帮助乙方提高酒店管理实训水平，提升乙方学生的实践能力。

1.2合作范围：甲方为乙方提供酒店管理实训服务，包括但不限于实训方案设计、实训指导、实训评估等。

第二章：合作期限与方式

2.1合作期限：本协议自签订之日起生效，有效期为____年。

2.2合作方式：甲方为乙方提供酒店管理实训服务，包括线上实训和线下实训相结合的方式。

第三章：实训内容与标准

3.1实训内容：甲方根据乙方的需求，为乙方提供酒店管理相关课程的实训内容。

3.2实训标准：甲方应确保实训内容符合酒店行业的实际需求，达到行业认可的实训标准。

第四章：合作费用与支付

4.1合作费用：双方根据实训内容和合作方式协商确定合作费用。

4.2支付方式：乙方按照双方协商确定的支付方式和时间，向甲方支付合作费用。

第五章：保密与知识产权

5.1保密条款：双方在合作过程中所获悉的对方的商业秘密和机密信息，应予以严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

5.2知识产权：甲方对提供的实训内容和资料享有知识产权，乙方在未经甲方书面同意的情况下，不得擅自使用、复制或传播甲方的实训内容和资料。

（注：以上为合同的第一章至第五章内容，后续章节将根据需求继续撰写。）

第六章：实训实施与管理

6.1实训准备：甲方应根据乙方的需求，提前准备好实训所需的场地、设备、资料等，并确保其符合实训要求。

6.2实训指导：甲方应指定具有丰富经验的实训指导老师，对乙方学生进行实训指导，解答乙方学生在实训过程中遇到的问题。

6.3实训评估：甲方应根据实训内容和标准，对乙方学生的实训情况进行评估，并及时向乙方反馈评估结果。

第七章：技术服务与支持

7.1技术服务：甲方在合作期间，应向乙方提供专业的技术服务，包括但不限于技术指导、技术培训、技术支持等。

7.2技术支持：甲方应根据乙方的需求，提供必要的技术支持，包括但不限于软件安装、系统调试、故障排除等。

第八章：合作协调与沟通

8.1合作协调：双方应指定专门的协调人员，负责协调和处理合作过程中的各项事宜，确保合作的顺利进行。

8.2沟通机制：双方应建立有效的沟通机制，包括但不限于定期会议、电话沟通、电子邮件等，以便及时沟通和解决合作过程中的问题。

第九章：违约责任与解决

9.1违约责任：双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金。

9.2解决争议：如合作过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院解决。

第十章：协议的变更与终止

10.1协议变更：本协议的任何修改和补充，均应以书面形式作出，并经双方签署后生效。

10.2协议终止：在合作期间，如一方发生重大违约行为，另一方有权终止本协议；如因不可抗力等原因导致本协议无法继续履行，双方均有权终止本协议。

（注：以上为合同的第六章至第十章内容，后续章节将根据需求继续撰写。）

第十一章：合规与法律

11.1合规义务：双方在合作过程中应遵守相关法律法规，不得从事任何违法活动。

11.2法律适用：本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

11.3法律变更：如因法律法规的变更导致本协议部分条款无效或无法履行，双方应友好协商解决，并根据变更后的法律法规修改本协议。

第十二章：知识产权与许可

12.1知识产权：甲方对提供的实训资料和技术成果享有知识产权，乙方在未经甲方书面同意的情况下，不得擅自使用、复制或传播。

12.2许可使用：甲方授权乙方在合作期间使用甲方的实训资料和技术成果，但仅限于实训目的，不得用于其他用途。

第十三章：保密与信息披露

13.1保密义务：双方对在合作过程中获取的对方的商业秘密和机密信息负有保密义务，未经对方书面同意不得向第三方披露。

13.2信息披露：双方在合作过程中，如需向第三方披露对方的商业秘密和机密信息，应先征得对方的书面同意。

第十四章：合作成果与分享

14.1合作成果：双方在合作过程中产生的合作成果，包括但不限于技术成果、改进方案等，归双方共同所有。

14.2成果分享：双方应友好协商确定合作成果的分享方式，确保双方的利益得到合理保障。

第十五章：争议解决与适用法律

15.1争议解决：如合作过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；如协商不成，任