酒店客房经理岗位职责.pdfVIP

  1. 1、本文档共19页,其中可免费阅读6页,需付费60金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
标题酒店客房经理岗位职责内容酒店客房经理岗位职责主要包括全面负责客房部的管理事务性工作,向总经理负责执行客房部各项规章制度,组织编制实施客房部工作流程严格控制成本,降低消耗,以最小的成本获取的经济效益负责客房部的日常质量管理,严格按照工作规范和质量要求进行工作,实行规范作业制定酒店各区域设施设备保养和清洁计划考核员工的工作业绩,激励员工的积极性,不断提高管理效率持续监督客房服务质量及公共区域卫生清洁绿化洗涤公区设备状况对客

酒店客房经理岗位职责

酒店客房经理岗位职责1

1、全面负责客房部的管理事务性工作,向总经理负责;

2、执行客房部各项经目标和业管理制度,组织、编制、实

施客房部工作流程;

3、严格控制成本,降低消耗,以最小的.成本获取的经济效益;

4、负责客房部的日常质量管理,严格按照工作规范和质量要求

进行工作,实行规范作业。

5、制定酒店各区域、设施设备保养和清洁计划;

6、考核员工的工作业绩,激励员工的积极性,不断提高管理

文档评论(0)

微传科技 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体唐山市微传科技有限公司
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
91130281MA0DTHX11W

1亿VIP精品文档

相关文档