新版总经理聘用合同书4篇.docx

新版总经理聘用合同书4篇

篇1

新版总经理聘用合同书

甲方（公司名称）：_______（以下简称“公司”）

地址：__________________

法定代表人或授权代表：________

电话：________

传真：________

乙方（个人姓名）：____________

性别：____

出生年月：_____

本人证件号码：_______

通讯地址：_____

联系电话：_______

甲方因业务需要，拟聘用乙方为公司总经理，特签订本合同，就乙方担任公司总经理一职的权利义务约定如下：

第一条聘用职务及任期

1.1甲方依法聘用乙方为公司总经理，乙方应当按照公司章程和法定程序履行总经理的职责以及本合同所规定的任何事项。

1.2乙方的任职起始日期为________，终止日期为______。

1.3乙方应当遵守公司的劳动纪律、薪酬制度、安全制度、保密制度等规章制度。

第二条乙方的权利和义务

2.1乙方在公司总经理任职期间，负责公司整体经营管理工作，提出公司发展规划和战略规划，经董事会批准后执行。

2.2乙方应当维护公司的形象和利益，不得擅自处分公司财产，不得挪用公款，不得违法乱纪。

2.3乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露给他人或利用于自己或他人的利益。

2.4乙方应当按时完成公司交办的其它工作，并积极配合公司内部部门之间的沟通协作。

2.5乙方在任职期间不得兼任其它公司的职务，不得私自经营与公司相竞争的业务。

第三条报酬及绩效奖金

3.1甲方为乙方提供的薪酬标准为______元/月。

3.2乙方每年根据公司的经营状况、自身工作表现情况等要素，与甲方商讨确定绩效工资和奖金数额。

3.3若乙方因私事需请假，应提前向甲方提交请假申请，经甲方同意后方可离岗。

第四条解除合同

4.1若乙方在任期内履行本合同中的义务存在违法、违规行为，危害公司利益的，甲方有权解除本合同并取消其担任总经理的职务。

4.2乙方因病或其它正当理由需提前解除合同的，应书面通知甲方提前30天，经甲方同意方可解除合同。

第五条争议解决

5.1本合同未尽事宜，由双方协商解决，如协商不成，可向有关部门申请调解。

5.2合同内容发生争议，双方应友好协商解决，若协商不成的，可向争议所在地法院提起诉讼。

第六条附则

6.1本合同自双方签字生效，至约定终止日期届满终止。

6.2本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

乙方：_________甲方：_________

日期：_______日期：_______

以上是新版总经理聘用合同书的内容，甲乙双方需认真阅读并签字确认后生效，依法履行各自的义务。希望本次合作能够顺利进行，为公司带来新的发展机遇。

篇2

新版总经理聘用合同书

甲方：（单位名称）

地址：（单位地址）

法定代表人：（法定代表人）

电话：（联系电话）

乙方：（个人姓名）

性别：（男/女）

出生年月日：（出生年月日）

身份证号码：（身份证号码）

联系电话：（联系电话）

为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经双方平等协商，就乙方担任甲方公司总经理一职达成如下协议：

一、工作内容及要求

1.乙方被聘为甲方公司总经理，负责公司的日常管理工作，领导公司的发展方向和整体运营策略。

2.乙方需全面了解公司的业务，制定有效的管理策略和计划，确保公司的各项业务运作顺利。

3.乙方需遵守国家法律法规和公司规章制度，维护公司的形象和声誉，做到廉洁自律，勤勉尽职。

二、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为人民币（具体金额），另有绩效奖金和其他奖励待遇。

2.乙方享有公司规定的年度假期和节假日福利，以及商业保险和职业培训等福利待遇。

3.乙方的实际薪酬根据公司的发展情况和乙方的工作表现进行调整，具体内容双方另行商定。

三、工作时间和地点

1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由公司根据实际情况制定。

2.乙方工作地点为公司办公室，必要时需要出差或加班。

四、保密协议

1.乙方在任职期间和离职后均需严守公司的商业秘密，不得向第三方透露公司的机密信息。

2.乙方需尊重公司的商业合作伙