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教育培训的人力资源与组织制作人:来日方长时间:XX年X月
目录第1章教育培训的人力资源管理概述第2章教育培训的组织结构与流程第3章教育培训的内容与方法第4章教育培训的评估与改进第5章教育培训的实践案例与启示第6章教育培训的启示与未来展望
01教育培训的人力资源管理概述
教育培训的人力资源管理定义教育培训的人力资源管理是指通过规划、组织、指导和控制等一系列活动,对组织内外部教育培训资源进行有效整合和利用,以促进员工知识、技能和素质的提升,从而实现组织目标的过程。教育培训资源包括内部培训资源(如内部培训师、内部培训设施)和外部培训资源(如专业培训机构、在线课程
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