2022年幼儿园教师园长工作总结范文.docx

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2022年幼儿园教师园长工作总结范文

本学期，在大朗镇教育办正确引领及园领导的领导下，我园以科学进展观为统领，以幼教两个法规为指针，深化改革，努力创新，强化管理，根据期初制定的工作方案，逐条对比，仔细落实，不断丰富教育内涵，提高管理水平和办园质量，促进老师、幼儿、幼儿园的可持续进展。现将本学期的工作总结如下。

一、规范园务管理，提高工作效率

1.本学期，行政班成员明确各自的分管内容和职责，各个级组长负责级组的教研工作，园长每月两次与老师们一起学习和讨论，形成了良好的讨论氛围。工作中行政班子成员加强团结协作，发觉管理中的问题准时反思、沟通、协调，逐步理顺管理网络。

2.依据制订的园务工作方案，从每月和每周重点工作入手，有方案地开展工作，(1)每天由园长协作老师晨检，接待幼儿来园，维护入园秩序。(2)协作教育办开展的每月平安检查，进行园内平安巡查，做好相关处理和记录，并做好平安管理资料归档。(3)行政人员和级组长随机检查各班的保教工作状况和幼儿的活动常规状况，做好沟通和指导工作。(4)行政人员放学时到大门口值班，送幼儿和家长离园，维护离园秩序。有效加强幼儿园的常规管理。

3.仔细执行各项规章制度和工作制度，进一步规范月考核工作。加大检查力度，依据考核细则由级组长对老师考核评分，后勤组长、园长汇总考核，再向员工公布评估状况，并将考核结果与工资、奖金挂钩。从而建立起规范、科学、有序的工作秩序，激励员工工作乐观性。

二、加强队伍建设，提高保教质量

1.加强学习，提高素养。为了加强师德、师风建设，提高老师的政治思想素养和工作责任感，我园组织老师仔细学习了各项幼儿园的规章制度。为了使老师拥有良好的工作态度和乐观乐观的面对生活，我们开展了阅读《鱼》的活动，为了更新老师的教育理念，提高老师的教育水平，我园组织了多种多样的培训活动，逐步开阔老师视野沉淀学问。

2.通过多种形式进行业务培训。一是组织老师乐观开展园内公开课评比、舞蹈、绘画、手工制作活动，每人都有外出观摩学习的机会，本学期老师们都参与了水口幼儿园半日活动开放观摩，对我园老师今后区角环境创设、区角嬉戏活动创设起到了借鉴作用，南洋幼儿园、中心幼儿园、常平安儿幼儿园等公开课的学习使大家有了更多的感悟。二是邀请有阅历的专家讲师来园，对大家进行培训软件使用、老师礼仪、经典国学等学问的培训，让老师的学问面更广，更加清晰“为人师者”应当具备的品行。

3.共同学习用理论去指导自己的实践，大家丰富了学问、熬炼了技能，更新了理念，提高了教学水平，学习和讨论力量大大提高，体现主体讨论和同伴互助合作的结果。

4.注意级组长和新老师的培育。鼓舞级组长以自己的教学行为带动幼儿园整体业务水平的提高，同时提高她们的工作力量。新老师的成长亲密关系到今后个人的成长和幼儿园的进展，因此对新老师严格要求，新老师上课前必需先将课程在级组老师面前上一遍，依据大家的调整修改在实际操作。平常园长加强班级工作的指导，特殊是通过上教研课，老师的教学力量很快得以提升。

5.分阶段有重点进行班级保育工作调研，如幼儿的盥洗、点心、午餐习惯，幼儿的午餐、午睡管理，幼儿的自理力量养成状况等，引导大家相互学习、取长补短，细致做好幼儿的日常生活常规管理。促进老师进一步提升综合力量，实实在在地促进幼儿的进展，提高幼儿园的保教质量。

三、开展多种活动，促进幼儿进展

本学期，我们结合节日、季节、主题等分层次组织幼儿开展各种丰富多彩的主题活动，在活动中鼓舞幼儿人人参加，始终把促进幼儿的进展作为教育的动身点和落脚点。

结合节日组织各班开展庆祝国庆60周年主题教育活动，内容有熟悉国旗并进行涂色和制作活动，进行“庆国庆，迎中秋诗歌朗诵竞赛”，每周一升国旗唱《国歌》，学唱歌曲《国旗国旗红红的》等，通过一系列的活动增进了孩子对祖国妈妈的了解，激发了孩子们喜爱祖国的情感。开展圣诞嘉年华活动，让孩子了解不同国度新年的风俗习惯等。

以进展幼儿自我表现力和自信念为目的的，幼儿“颂金秋文艺汇演”，幼儿英语童话剧表演等。我园中大班幼儿表演的英语童话剧“六只小猪”获得了布朗英语教育机构举办的“布朗幼儿英语圣诞话剧汇报演出”金奖。

我们还加强幼儿自我爱护意识的教育。对幼儿进行了防止拐带、消防平安等方面学问的培育，还开展了消防应急逃命演练等。

四、突出特色教学，开发特色课程

本学期为了更好地开展互动英语课题的讨论，我们组织老师开展每周研讨活动、培训活动等。有目标的制定教学流程，遵循互动式原则，保证活动顺当进行，提高了幼儿的学习爱好和力量，教学活动中的师幼互动、幼幼互动也比以前加