2024年“我和辉南振兴发展荣辱与共”大讨论活动实施方案.docxVIP

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2024年“我和辉南振兴发展荣辱与共”大讨论活动实施方案

“我和辉南振兴发展荣辱与共”大探讨活动实施方案

为深化“解放思想再深化、全面振兴新突破”教化实践活动，进一步打破思想观念桎梏，补齐思想观念短板，理清振兴发展思路，坚决振兴发展信念，结合我县实际，县委确定组织开展“我和辉南振兴发展荣辱与共”大探讨活动（以下简称“大探讨活动”）。现制定实施方案如下：

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，仔细学习习近平总书记关于东北振兴和解放思想的重要论述摘编，深化贯彻省、市、县有关会议精神，以此次大探讨活动为契机，全面谛视辉南县振兴发展存在的短板，破解“干还是不干？为什么干？干什么？”的思想问题，解决党员领导干部闯劲干劲不足，有难度的不想干、有风险的不敢干、没先例的不愿干、困难的不会干的作风问题，坚决破除和摒弃固有思维模式，大力发扬全县城区依法征地拆迁和拆除违法建筑攻坚“清零”行动中形成的“凌晨两点半精神”，领跑辉南速度，激发辉南情怀，重振辉南士气，使全县广阔党员干部在思想相识上有新突破、在解决问题上有新举措、在工作推动上有新机制，努力开创辉南经济社会各项事业振兴发展新局面。

二、活动内容

（一）开展一次思想短板大查摆

活动要求：以“我的思想短板在哪？”为主题，组织全县副科级以上领导干部深化思索自身在全县振兴发展大局中担当的责任，结合自身工作实际，查摆是否存在遇到困难问题“麻木、回避、推诿、消极、厌战”“怕担风险、畏首畏尾”“感觉前途渺茫、无所作为”“不踏实干事，只想投机钻营”“平常不干活，摘果时跳出来”“大事做不了、小事不愿做”“等靠要、中梗阻”等思想问题，促进全县副科级以上领导干部切实树立“我和辉南振兴发展荣辱与共”的理念。查摆的问题要简捷明白、直奔主题，切忌长篇大论。全县副科级以上领导干部每人查摆思想问题至少2条，由县委宣扬部汇总后，形成辉南县副科级以上领导干部查摆思想问题合集。

牵头单位：县委宣扬部

责任单位：各乡镇（街道）、经济开发区、各部门、各单位

完成时限：5月20日

（二）开展献言献策活动

活动要求：以“我为辉南发展献良策”为主题，围绕产业发展、项目建设、招商引资、脱贫攻坚、乡村振兴、征地拆迁、城市建设管理等全县重点工作，广泛组织全县副科级以上领导干部、人大代表、政协委员、企业家、文艺界人士、广阔网民等社会各层面共同参加献计献策。通过破解“哥们文化”“人情社会”等阻碍辉南振兴发展的陈旧思想观念，在全社会形成想发展、谋发展、快发展的深厚氛围。征集的良策由所在部门、单位梳理后，报县委宣扬部汇总，形成辉南县解放思想良策汇编，为县委、县政府供应决策参考。

牵头单位：县委宣扬部

责任单位：各乡镇（街道）、经济开发区、县人大办、县政协办、县工信局、县文广旅局、县互联网信息中心

完成时限：5月25日

（三）开展一次走出去考察学习活动

活动要求：以“学什么？怎么干？”为主题，围绕城市建设、民生发展等工作，组织副县级以上领导干部赴梅河口市、集安市开展考察学习活动，回来后召开沟通研讨会。通过考察学习和沟通研讨，努力构建辉南县高校习格局，进一步解放思想、凝合力气、转变观念、增加信念，提高县级领导班子学习实力，推动辉南县各项事业振兴发展。

牵头单位：县委组织部、县委宣扬部

责任单位：县委办公室、县人大办公室、县政府办公室、县政协办公室、县机关事务服务中心

完成时限：6月25日

（四）开展一次全县企业大走访活动

活动要求：以“问生产、问市场、问困难、问需求”为主题，开展副县级以上领导干部带领分管部门到包保企业进行大走访活动。通过深化企业一线走访调研，全面了解企业的真实状况，驾驭企业发呈现状，了解企业生产经营困难。由县工信局对企业反映的看法建议进行梳理归纳，报县