2024年传媒公司招商部岗位职责（共8篇）.docxVIP

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2024年传媒公司招商部岗位职责（共8篇）

篇：招商部岗位职责招商部岗位职责

1.组织对项目的分析和定位，驾驭招商进度，分析招商过程中出现的问

题。

2.项目所处地理位置及商业行情进行市场调研。

3.项目定位及价格的精确推断，对业态分布进行分析。

4.对招商过程中可能出现的困难做出相应的预案，并对招商过程中出现

的问题供应建议性处理方法。

5.拟定招商租赁协议及招商合同。

6.刚好反馈市场最近动态及竞争对手运营状况。

7.依据项目推动进度选择战略合作伙伴，对主力店及各类专业市场大商

家实施招商，与大商家签订意向合作协议或合同。

8.依据公司安排和项目实际状况，广泛接触各类零售类商家、餐饮类商

家、休闲消遣类商家，收集整理商家资源并备案。

9.依据相关规定，努力争取更多的大商家进场，与其协商租赁招商事宜。

10.与相关部门亲密协作，做好经营商户进场、装修、调整、退场工作。

11.帮助工作收取经营商户的租金及其他相关协助工作。

12.随时了解经营商户信息及经营动态，主动为其供应力所能及的服务工

作，与商户建立良好的业务关系。

第2篇：招商部岗位职责招商部岗位职责

一、招商部副总经理

1．招商部全体人员的管理，并对全体人员进行培训、考核

和监督。

2．依据市场规划和公司总体招商安排制定招商部工作安排、

并按安排完成公司制定的工作任务。

3．

4．

5．

6．

7．

8．

9．负责协调招商部与各个部门的工作关系。招商工作的全面管理。制定相应的招商方案安排和策略。参加大户的洽谈。制定培训安排及考核。每周定期向上级部门汇报安排及。亲密留意市场动态及客户要求，并刚好总结的反馈。

10．支配招商业务员的外出调研、客户拓展等工作，解答招商

业务员的相关问题。

11．亲密留意市场调研，并对推广媒体进行必要的监督，对刊

登广告活动及活动效果进行反馈、汇总和分析。

12．对现有客户进行相关分析。

13．树立无锡市湖滨假日商业旅游发展有限公司的专业形

象，保证公司的名誉不受到侵害。

二、招商部经理

1．

2．完成分解下的招商任务指标。帮助副总经理进行管理及支配工作，组织详细培训安排、

落实考核制度。

3．制定值班人员支配表，监督招商现场气氛和落实小组工作

进度。

4．

5．组织各项例会，分析上周状况、问题、提出建议。负责统计客户登记信息、调研搜集信息。整理、汇总、存

档。

6．

7．负责统计客户电子信息库，每周监督人员上报更新。参加制定项目规划布局和租金政策的过程，刚好提出可行

性建议。

8．整理汇总、提报业务进度，组织小组研讨总结，并负责汇

总改进建议。

9．比较、分析行业信息，找出难点和影响因素，帮助经理提

出方案和建议。

10．娴熟驾驭流程及收取客户意向金、租金等财务手续。与客

服、物业部办理客户入驻、装修、日常投诉、撤场等手续。

11．负责部门文件、来往表单的登记、存档、核对。

招商业务员：

1．负责完成分解下的招商任务目标。

2．搜集目标商户信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户

进行招商接洽。

3．搜集竞争对手价格、推广等招商策略，分析统计并上报。

4．参加制定项目规划布局和租金政策的过程，刚好提出可行

性建议。

5．联络、走访客户，宣扬项目优势和政策。

6．接洽来电来访客户，全面解答项目状况，带看现场，做好

各类业务登记和进度分析。

7．对有意向的客户主动跟进联系，谈判，签约。

8．收取首笔费用，协作入驻商户办理进场手续。

9．供应完整的商户入场经营资料。

10．参加制定招商管理方法、工作流程，确保持续改进。

11．定期汇总个人及小组业务数据，形成书面报告，提出建议。

12．定期回访签约客户、刚好反馈客户入驻后遇到的问题。

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