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钢筋工劳动合同续签流程
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方在__________年__________月__________日签订的《钢筋工劳动合同》即将到期,经双方友好协商,就续签劳动合同事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.如双方同意续签,应在合同到期前一个月内协商达成一致,并签订新的劳动合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方从事钢筋工工作,包括但不限于钢筋加工、绑扎、安装等。
2.乙方应遵守甲方制定的工作纪律和操作规程,服从甲方工作安排和管理。
三、劳动报酬
1.乙方工资为人民币__________元/月(税前),每月__________日发放上月工资。
2.乙方加班工资、奖金、津贴等按国家法律法规及甲方规定执行。
四、社会保险
1.甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方应缴纳的个人部分由甲方代扣代缴。
五、休息休假
1.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。
2.具体休假安排由甲方根据生产需要合理调整。
六、劳动保护和职业健康
1.甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品,确保乙方的人身安全。
2.甲方应定期为乙方进行职业健康检查,保障乙方的身体健康。
七、解除和终止合同
1.双方提前解除或终止合同的,应按照国家和地方法律法规的规定办理。
2.乙方解除合同的,应提前一个月书面通知甲方。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
一、附件列表:
1.钢筋工劳动合同
2.甲方(用人单位)营业执照复印件
3.乙方(劳动者)身份证复印件
4.社会保险缴纳证明
5.职业健康检查报告
6.工作服及劳动保护用品清单
7.加班记录表
8.请假记录表
9.劳动合同解除或终止证明
10.争议解决协议
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照合同约定支付乙方工资,认定甲方违约。
2.甲方未为乙方缴纳社会保险,认定甲方违约。
3.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品,认定甲方违约。
4.甲方未按照合同约定安排乙方休假,认定甲方违约。
5.乙方未按照甲方工作安排履行职责,认定乙方违约。
6.乙方未按照合同约定提前通知甲方解除合同,认定乙方违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.固定期限劳动合同:合同双方约定合同期限的劳动合同。
3.工资:劳动者按照合同约定提供的劳动所得到的报酬。
4.加班工资:劳动者按照合同约定工作时间以外提供的劳动所得到的报酬。
5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的社会保障制度。
6.职业健康:劳动者在职业活动中,保持身体健康和安全的状态。
7.违约:合同双方在履行合同过程中,违反合同约定的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:甲方未按时支付乙方工资。
解决办法:乙方可以与甲方沟通,要求按时支付工资;如沟通无果,可以向当地劳动监察部门投诉。
2.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。
解决办法:乙方可以要求甲方补缴社会保险;如甲方拒绝,可以向当地社会保险机构投诉。
3.问题:甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。
解决办法:乙方可以要求甲方提供符合标准的劳动保护设施和用品;如甲方拒绝,可以向当地安全生产监管部门投诉。
4.问题:甲方未按照合同约定安排乙方休假。
解决办法:乙方可以与甲方沟通,要求按照合同约定安排休假;如沟通无果,可以向当地劳动监察部门投诉。
5.问题:乙方未按照甲方工作安排履行职责。
解决办法:甲方可以与乙方沟通,要求乙方按照工作安排履行职责;如沟通无果,可以根据合同约
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