广州市程序员劳动合同.docx

广州市程序员劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意聘请乙方为甲方员工，乙方愿意接受甲方的聘请，并共同遵守国家相关法律法规，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条职位与工作内容

1.1甲方聘请乙方担任__________职位，具体工作内容为__________。

第二条合同期限

2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

3.2乙方工资支付方式为每月__日前，甲方以货币形式支付乙方工资。

3.3乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方规章制度及国家相关法律法规执行。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间__天，每天工作__小时。

4.2乙方享受国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方规章制度及国家相关法律法规执行。

第五条社会保险与福利待遇

5.1甲方按照国家相关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工体检、培训学习等。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。

第七条保密协议

7.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密，不得向任何第三方泄露。

7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。

第八条合同解除和终止

8.1在合同期内，如乙方未经甲方同意单方面解除合同，甲方有权追究乙方的违约责任。

8.2如乙方因病、伤、产假等原因不能继续工作，经甲方同意，可以提前终止合同。

8.3合同期满，双方未续签，则合同自然终止。

第九条争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证明复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方劳动合同范本

8.甲方规章制度

9.甲方社会保险缴纳证明

10.其他与合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗上班

3.乙方未经甲方同意单方面解除合同

4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等

5.甲方未按约定时间支付乙方工资

6.甲方未为乙方缴纳社会保险

7.甲方未提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件

8.其他双方在合同中约定的违约行为

三、法律名词及解释：

1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者为其提供劳动并支付报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。

2.劳动者：指年满16周岁，具有劳动能力，以工资收入为生活来源的自然人。

3.劳动合同：是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否符合招聘条件和工作需要，按照约定的期限进行的试用。

5.社会保险：是国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。

6.违约金：是一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应按照合同约定向对方支付的金钱。

7.赔偿损失：是指违约方因违约行为给守约方造成经济损失，按照法律规定或者合同约定应当承担的赔偿责任。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗上班：及时与乙方沟通，了解原因，若乙方无合理解释，按照合同约定追究其违约责任。

3.乙方未经甲方同意单方面解除合同：甲方有权追究乙方的违约