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广东省销售行业劳动合同样本
合同编号:__________
甲方(用人单位):(详细名称,包括但不限于公司名称、注册地址、法定代表人等)
乙方(员工):(详细姓名、身份证号码、联系方式等)
第一条劳动合同期限
1.1本劳动合同的期限为(固定期限/无固定期限),自(劳动合同开始日期)至(劳动合同结束日期)。
1.2双方同意,在劳动合同期限届满前,如双方均未提出终止或解除劳动合同的要求,本劳动合同将自动续签(1)年。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方的销售部门从事(具体职位/工作岗位),具体职责和要求如下:
(详细描述乙方的工作职责、岗位要求等)
2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和操作规范,服从甲方的管理和指挥。
第三条劳动报酬
3.1乙方同意按照甲方的薪酬制度,享受相应的工资待遇。具体的工资结构、发放标准和办法如下:
(详细描述乙方的工资待遇,包括但不限于基本工资、绩效奖金、提成等)
3.2乙方依法享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。
第四条工作时间和休息休假
4.1乙方每周工作时间不超过(40)小时,实行(标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制),具体工作时间安排如下:
(详细描述乙方的工作时间和休息休假安排)
4.2乙方依法享受国家规定的节假日休息权利。
第五条劳动保护和职业危害防护
5.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查,保障乙方在工作中免受职业危害。
第六条培训和保密
6.1甲方应根据业务需要,对乙方进行业务技能培训和职业道德教育。
6.2乙方同意在合同期内和解除合同后(1)年内,保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得以任何方式泄露给第三方。
第七条解除和终止劳动合同的条件
(1)乙方达到法定退休年龄或因法定原因丧失劳动能力的;
(2)乙方完全丧失劳动能力或死亡的;
(3)甲方根据国家法律、法规的规定,进行破产清算的;
(4)双方协商一致解除或终止劳动合同的。
7.2乙方同意,在合同期内,如有违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊等行为,甲方有权立即解除劳动合同。
第八条违约责任
8.1双方违反本劳动合同的规定,给对方造成损失的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。
8.2乙方在解除或终止劳动合同后,如有违反保密义务,泄露甲方商业秘密和技术秘密的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
第九条其他
9.1本劳动合同的签订、修改、解除或终止,必须遵循国家法律、法规的规定。
9.2双方在签订本劳动合同过程中,应如实提供个人信息和材料,如有虚假陈述,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
9.3本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字):__________乙方(签字):__________
签订日期:__________签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证明文件
2.乙方学历证明文件
3.乙方职业资格证明文件
4.甲方营业执照副本
5.甲方组织机构代码证
6.甲方税务登记证
7.甲方规章制度
8.甲方工作场所安全评估报告
9.甲方提供的劳动保护设施和防护用品清单
10.乙方劳动合同专用章
11.乙方保密协议
12.乙方培训记录
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照约定时间到岗或未经甲方同意提前离职。
2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密和技术秘密。
3.乙方严重违反甲方规章制度,造成甲方损失。
4.乙方失职、营私舞弊,给甲方造成损失。
5.甲方未按照约定时间支付乙方工资待遇。
6.甲方未按照约定提供乙方劳动保护设施和防护用品。
7.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。
8.甲方未按照约定提供乙方培训和发展机会。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。
2.固定期限:劳动合同双方约定明确的起始和终止时间。
3.无固定期限:劳动合同双方未约定明确的终止时间。
4.标准工时制:每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时的工时制度。
5.综合计算工时制:根据工作任务和生产特点,以一定周期为计算单位,综合计算工作时间的工时制度。
6.不定时工时制:根据工作需要,灵活安排工作时间的工时制度。
7.法定退休年龄:国家规定的劳动者退休的年龄界限。
8.职业危害:工作过程中可能对劳动者健康产生损害的因素。
9.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益的信息。
10.技术秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益的技术信息。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按时到岗或提前离职:按照合
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