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广告公司客户总监招聘合同

合同编号：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方广告公司客户总监一职的相关事项达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如甲乙双方均无异议，可续签劳动合同。

二、工作内容

1.乙方担任甲方广告公司客户总监，负责公司的客户关系维护、业务拓展、团队管理等各项工作。

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，确保工作质量。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。

2.乙方依法享受节假日、年假等休息待遇，甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方如因工作需要在规定范围内产生的合理费用，甲方予以报销。

四、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户资源等非公开信息。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。

五、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

2.乙方如提前解除劳动合同，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的违约金。

六、合同解除和终止

1.在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除劳动合同，但需提前一个月通知对方。

2.合同期满后，本合同自然终止。

七、争议解决

1.本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。

2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：_______广告有限公司

乙方（劳动者）：_________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方公司规章制度

3.社会保险缴纳证明

4.甲方公司商业秘密清单

5.乙方保密协议

6.劳动合同解除证明

7.甲方公司客户资源清单

二、违约行为及认定：

1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、客户资源等非公开信息，未经甲方同意，与甲方客户进行业务往来。

2.乙方未按约定履行岗位职责，导致甲方公司遭受经济损失。

3.乙方提前解除劳动合同，未按约定提前通知甲方。

4.乙方违反保密义务，未按约定支付违约金。

5.甲方未按约定支付乙方工资、报销合理费用。

6.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.保密义务：劳动者在任职期间及离职后一定期限内，对用人单位的商业秘密、客户资源等非公开信息予以保密的义务。

3.违约金：违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的金钱赔偿。

4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位为劳动者缴纳的一种社会保障制度。

5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方泄露甲方商业秘密：立即终止合同，要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。

2.乙方未按约定履行岗位职责：进行沟通、培训，如仍不改进，可依法解除劳动合同。

3.乙方提前解除劳动合同：要求乙方支付违约金，并办理相关离职手续。

4.甲方未按约定支付工资、报销费用：与甲方沟通，要求按时支付工资及报销费用。

5.甲方未按约定缴纳社会保险：提醒甲方依法履行义务，如甲方仍不改正，可向劳动监察部门投诉。

五、所有应用场景：

1.甲方广告公司招聘客户总监。

2.乙方具备相关工作经验，愿意加入甲方公司。

3.双方就合同条款达成一致，签订劳动合同。

4.乙方在甲方公司工作期间，遵守保密义务，履行职责。

5.合同期满，双方选择是否续签劳动合同。