建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的方案.pdf

建立平安风险分级管控和隐患排查治理双重预

防机制的方案

为加强平安管理工作，落实平安风险的管控措施，加大

隐患排查治理力度，根据上级部门《关于推进企业平安风险

分级管控和隐患排查治理双重预防机制建立的施行方案》文

件精神，在XX范围内推行双重预防机制，现结合XXXXXX

实际情况，制定本施行方案。

一、根本思路

坚持头管控、标本兼治，通过识别风险、控制风险，

及时治理风险管控过程出现的缺失、破绽及失效环节等形成

的事故隐患，实现把风险管控在隐患前面、把隐患消除在事

故发生前面，有效提升平安消费整齐防控才能，夯实遏制较

大以上事故的根底。

二、工作目的

全面推行隐患排查治理、风险分级管控双重预防机制建

立工作，识别分析^p消费作业区域的平安风险，落实风

险分级管控，加强隐患排查治理力度，实现双重预防机制落

实到消费经营活动全过程，实现闭环管理，实在加强风险管

控和隐患排查工作，进步本质平安程度。

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三、施行步骤

〔一〕准备阶段〔XXXX年2月-3月〕

1、成立双重预防机制推进小组。

组长：XX

副组长：XXX

成员：XXXXXX。

平安室负责制定双重预防机制建立的施行方案，明确工

作目标、施行内容、工作要求及催促各单位建立工作进

度。机动室根据自身专业特点负责对应条线双重预防机制建

立工作，催促各单位电仪、设备条线工作进度。各单位是双

重预防机制建立详细施行单位，根据总厂施行方案，牵头组

织分岗位、分工种开展风险管控和隐患排查治理，由单位负

责人催促工作进度。

2、开展全员培训。对全体员工开展关于风险管控和双

重预防机制建立等内容的培训，掌握双重预防机制建立相关

知识，具备参与风险辨识、评估和管控的根本才能。强化

专业技术人员的培训，使其具备区分工作场所的危害与风

险、并将相关知识和理念传播给全体员工的才能，确保双重

预防机制建立工作顺利开展。

〔二〕风险评估阶段〔XXXX年4月-6月〕

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1、合理划分风险单元。各单位根据本单位的消费工艺

流程或作业活动、设备设施等划分风险辨识和评估单元，其

中岗位单元是平安风险评估的最根本单元。在划分作业活动

时，要特别注意设备检修、开启、调试等特殊活动，不可

遗漏。

2、全面辨识各类风险。发动全体员工围绕物的不平安

状态、人的不平安行为、作业环境的缺陷和平安管理上的缺

陷进展全面的平安风险辨识。

3、开展风险评估分级。在全面辨识平安风险的根底

上，要认真分析^p风险导致事故的条件、事故发生的可

能性和事故后果严重程度，采用LEC评价方法，通过定性

或定量的风险评估方法确定每一项平安风险的等级。平安风

险等级从高到低依次划分为重大风险、较大风险、一般风险

和低风险四级，分别采用红、橙、黄、蓝四种颜色标识。

4、制定风险管控措施。针对辨识出的每一项平安风

险，从技术、管理、制度、应急等方面综合考虑，通过消

除、终止、替代、隔离等措施消减风险或采用管理和监控

手段管控风险，确保每一项平安风险控制在可承受范围内。

〔三〕风险分级管控阶段〔XXXX年7月开场〕

1、施行风险分级管控。根据风险等级，明确各等级风

险管控责任人，明确各责任人管理职责。要重点关注和管控

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较大以上平安风险，确保管控措施落实到位，有效遏制较大

事故。

2、强化检查催促落实。平安室对各单位平安风险管控

措施和责任落实情况进展检查，确保各项风险管控措施落到

实处。

3、加强变更风险管控。但凡消费工艺流程、关键设

备、设施等出现变化，要重新开张全面的风险辨识，完善风

险管控措施；但凡组长机构发生变化，要对风险管控、隐

患排查治理等管理制