- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
酒吧古典音乐会劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方提供的岗位上履行劳动合同达成一致,现就双方的权利、义务等事项约定如下:
第一条岗位及工作内容
1.1乙方担任甲方酒吧古典音乐会演奏人员,负责在甲方场所进行古典音乐演奏工作。
1.2乙方应按照甲方的要求,完成演奏任务,保证音乐会的演出效果。
第二条工作时间
2.1乙方每周工作时间不低于__________小时,具体工作时间根据甲方营业需要和乙方个人实际情况协商确定。
2.2乙方应遵守甲方的考勤制度,按时到岗,不得迟到、早退。
第三条劳动报酬
3.1乙方工资由基本工资和绩效奖金两部分组成,具体金额双方协商确定。
3.2乙方工资按月支付,每月__________日前支付上月工资。
3.3乙方享受演出提成,具体比例双方协商确定。
第四条社会保险
4.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2乙方应提供相关证件,配合甲方办理社会保险手续。
第五条劳动保护
5.1甲方应提供乙方演出所需的乐器、音响等设备,保证乙方的演出条件。
5.2甲方应为乙方提供安全的工作环境,确保乙方的人身安全。
5.3乙方应遵守甲方制定的安全规章制度,正确使用演出设备。
第六条商业秘密和知识产权
6.1乙方在履行劳动合同过程中,知悉的甲方商业秘密和知识产权,应予以严格保密。
6.2乙方不得以任何形式泄露、转让、许可使用甲方商业秘密和知识产权。
第七条合同解除和终止
7.1双方协商一致,可以解除或终止劳动合同。
7.2乙方提前解除劳动合同的,应提前__________天通知甲方。
7.3甲方违反本合同的,乙方有权解除劳动合同。
7.4劳动合同期满,双方未续签的,视为自动终止。
第八条违约责任
8.1甲乙双方违反本合同的,应承担相应的违约责任。
8.2乙方违反劳动合同,给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。
第九条争议解决
9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
9.2协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方演出作品光盘
4.商业秘密和知识产权清单
5.社会保险缴纳证明
6.劳动合同解除/终止证明
7.甲方营业执照复印件
8.甲方场所安全检查报告
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定时间到岗,迟到、早退。
3.乙方泄露、转让、许可使用甲方商业秘密和知识产权。
4.乙方提前解除劳动合同未提前通知甲方。
5.甲方未按时支付乙方工资及演出提成。
6.甲方未为乙方提供安全的工作环境和演出设备。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.工作时间:劳动者根据用人单位的要求,在规定的时间内提供劳动的时间。
3.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的报酬。
4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业、养老等社会风险的一种社会保障制度。
5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益的信息。
6.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方演出设备不足或故障:及时与甲方沟通,协调解决设备问题,确保演出顺利进行。
2.乙方临时请假:提前安排替岗人员,确保演出正常进行。
3.甲方未按时支付工资和提成:保留证据,与甲方协商解决,必要时依法申请劳动仲裁。
4.甲方未提供安全工作环境:立即向甲方提出整改要求,必要时停止工作,并向有关部门举报。
5.双方发生争议:协商解决,协商不成时,向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1.甲方为乙方提供演出舞台和设备。
2.乙方按照甲方要求进行古典音乐演奏。
3.甲方支付乙方工资和演出提成。
4.甲方为乙方缴纳社会保险。
5.乙方保守甲方商业秘密和知识产权。
6.双方协商解决履行劳动合同过程中的争议。
您可能关注的文档
- 钢铁厂消防系统设计合同.docx
- 餐厅劳动合同增强餐饮业竞争力.docx
- 钢筋施工技术开发合同.docx
- 郊区劳动合同模板.docx
- 建房合同范本.docx
- 道路铺装工程合同.docx
- 工程协议书范本工程.docx
- 创意物流委托书范本.docx
- 酒店经理简易劳动合同.docx
- 公共关系如何处理企业公关危机.docx
- 第十一章 电流和电路专题特训二 实物图与电路图的互画 教学设计 2024-2025学年鲁科版物理九年级上册.docx
- 人教版七年级上册信息技术6.3加工音频素材 教学设计.docx
- 5.1自然地理环境的整体性 说课教案 (1).docx
- 4.1 夯实法治基础 教学设计-2023-2024学年统编版九年级道德与法治上册.docx
- 3.1 光的色彩 颜色 电子教案 2023-2024学年苏科版为了八年级上学期.docx
- 小学体育与健康 四年级下册健康教育 教案.docx
- 2024-2025学年初中数学九年级下册北京课改版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年初中科学七年级下册浙教版(2024)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学信息技术(信息科技)六年级下册浙摄影版(2013)教学设计合集.docx
- 2024-2025学年小学美术二年级下册人美版(常锐伦、欧京海)教学设计合集.docx
文档评论(0)