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2023年私人企业用工合同书范文6篇

篇1

私人企业用工合同书范文

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方：（员工姓名）

身份证号码：（身份证号码）

联系方式：（联系电话）

鉴于甲方雇佣乙方从事工作，为明确双方的权利和义务，特订立本合同。双方本着平等互利、诚实守信的原则，达成如下约定：

第一条工作内容及职责

1.乙方应按照公司的规章制度和安排完成分配的工作任务，服从公司的管理和领导。

2.乙方应认真负责地完成自己的工作，不得迟到早退、旷工逃工，做到工作勤勉、积极主动。

3.乙方应保守公司的商业秘密，不得向外透露公司的商业机密或泄露公司的商业秘密。

第二条工作时间和休息时间

1.工作时间：乙方的工作时间为每日（上午/下午/晚上）（具体时间），每周工作天数为（具体天数），每日工作（具体时间），共计工作时长不超过（具体时长）小时。加班情况另行协商规定。

2.休息时间：根据国家法律规定，乙方享有每周（具体休息日）休息日，每年带薪休息日（具体天数）天。

第三条工资和福利待遇

1.乙方每月工资为（具体金额），工资发放时间为每月（具体发放日期）。具体的绩效考核标准和奖惩制度另行规定。

2.乙方享有法定的带薪年假，可根据公司的规定享受其他福利待遇。

3.具体的社保和公积金缴纳比例及方式由公司按照国家相关规定执行，乙方有权要求公司按时足额缴纳社保和公积金。

第四条保险和安全

1.公司为乙方购买工伤保险和意外伤害保险，以确保乙方在工作期间受到意外伤害时得到相应的赔偿和救助。

2.公司致力于提供一个安全的工作环境，确保乙方的人身和财产安全，同时乙方也应加强安全意识，配合公司做好安全生产工作。

第五条违约责任

1.在本合同有效期内，乙方如有违反合同的行为，公司有权根据情况给予批评、警告、罚款等处分，情节严重的可解除劳动合同。

2.一方违约，应承担相应的法律责任。

第六条解除合同

1.本合同自签署之日起生效，为期（具体期限）年，期满后合同到期。

2.若乙方有特殊原因需要解除合同，应提前（具体天数）天书面通知公司，并经双方协商同意解除合同。

3.若因不可抗力等特殊原因需要解除合同，双方应协商解决具体事宜。

第七条其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商规定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各保存一份，自签署之日起生效。

甲方（公司）：（盖章）乙方（员工）：（签字）

日期：年月日日期：年月日

（以上内容为示范，具体合同内容可根据公司实际情况及法律法规制定。）

篇2

2023年私人企业用工合同书范文

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲、乙双方自愿遵守以下约定，经双方协商一致，就乙方被聘为甲方公司（以下简称“公司”）员工一事订立本合同。

第一条工作内容

1.1乙方聘任为（公司名称）的（职位/岗位），具体工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）

1.2乙方应当按照公司安排的工作时间和工作要求，认真履行工作职责，完成公司交办的工作任务。

第二条工作地点

乙方的工作地点为（公司地址），根据公司需要，可能需要在其他地点出差或调动工作。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每周（工作日数量）天，每天工作时间为（具体时间），具体工作时间根据公司实际情况确定，并按照公司的排班安排执行。

第四条薪酬待遇

4.1乙方的月工资由基本工资和绩效工资组成，具体金额为（具体金额），支付时间为每月的（发薪日期）日。

4.2公司有权按照绩效评定结果对乙方的绩效工资进行调整。

第五条保密义务

5.1乙方在任职期间以及离职后，均应当对公司的商业秘密和机密信息保密，不得擅自泄露给他人。

5.2乙方在离职后应当返还公司所有的资料、资产和相关文件，并保证不对公司造成任何损害。

第六条福利待遇

6.1公司为乙方购买社会保险，具体包括社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，公司承担相应的缴费比例。

6.2公司根据实际情况提供其他福利待遇，具体包括但不限于员工旅游、培训、节日礼物等。

第七条