- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
宏观经济学第28章作业
本页仅作为文档页封面,使用时可以删除
Thispageisonlythecoverasadocument2021year
第28章
一、判断正误题
自然失业率是即使在长期中它本身也不能消除的失业量。1.
如果失业率下降,我们就2.可以肯定,更多的工人有了工作。
在二战后的美国,女性的劳动力参工率上升,而男性的劳动力参工率下3.
降。
4.男性、女性、黑人、白人、青少年、成年人等不同群体的失业率几乎都是
相同的。
最低工资对熟练工人市场的影响可能5.大于非熟练工人市场。
工会的存在往往会提高局内人的工资,并降低局外人的工资。6.
工会是一个劳动卡特尔。7.
,在某些情况下,工会可能会提高效率,因为工会降低了劳动者与管理者之8
间谈判的费用。
效率工资与最低工资相似,因为9.立法要求企业支付。
10.支付效率工资往往会增加工人的流动率,因为如果工人“跳槽”,他们可
以一直得到高工资。
11.企业会自愿地支付高于使工人供求平衡的水平的工资,因为高工资提高了
求职者的平均素质。
12如果工资总是处于竞争的均衡水平,就绝对没有失业。
13.由于“丧失信心的工人”的存在,官方失业率会高估真正的失业。
14.失业保险的存在会降低失业率,因为失业补助的领取者不属于劳动。
15.无论什么原因,只要工资高于竞争的均衡水平,结果就是失业增加。
二、单项选择题
经济1.中正常存在的失业量称为
2
a.效率工资失业。b.摩擦性失业。c.周期性失业。d.自然失业率。
3
根据美国劳工统计局的规定,选择留在家中并照料家人的丈夫是2.
a.失业者。b.就业者。c.非劳动力。d.丧失信心的工人。
用下表回答第3一5题。单位是百万。
劳动力是3.
a.92.3b.98.0c.134.Od.139.7e.以上各项都不是。
失业率等于4.
a.3.2%b.5.7%c.5.8%d.6.2%e.没有回答这个问题的充分信息。
劳动力参工率等于5.
a.47.1%b.50.2%c.65.9%d.70.2%e.以上各项都不是。
一位有注册会计师证书的会计师在相当长的时间里找不到工作,以至于她6.
不再找工作,她被认为是
a.就业者。b.失业者。c.非劳动力。d.非成年人口。
以下哪一项表述是正确的?7
a.女性的失业率往往与男性相似。
您可能关注的文档
- 中职生专业毕业生登记表自我鉴定范文模板3篇 职业中学毕业生登记表自我鉴定范文模板.pdf
- 有关广告策划方案9篇.pdf
- (5S现场管理)华为S2326S3328交换机密码破解.pdf
- 数控铣床与操作.pdf
- 外研版小学英语(新标准三起)五年级下册M6教学设计.pdf
- 大国工匠作文600字(通用25篇).pdf
- 职业健康和安全管理体系审核指导书.pdf
- 城市总体规划案例.pdf
- 诗歌作文600字_原创精品文档.pdf
- 网课学习心得体会四篇.pdf
- 2025年春新北师大版八年级物理下册全册课件.pptx
- 2025年春新北师大版八年级物理下册全册教学课件.pptx
- 2025年秋季新北师大版八年级上册物理全册教学课件.pptx
- 2025年秋季新人教版九年级上册化学全册课件.pptx
- 2025年新人教版八年级上册物理全册课件.pptx
- 2025年秋季新人教版九年级上册化学全册教学课件(新版教材).pptx
- 新人教版七年级上册英语全册课件(2025年新版教材).pptx
- 锂离子电池前驱体磷酸铁合成方法研究现状及展望.docx
- 2024年东盟石油和天然气更新报告(英文版)-东盟.docx
- DB3209_T 1207.2-2022 建设工程档案管理 第二部分:房屋建筑工程文件归档和档案移交范围.docx
文档评论(0)