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2024年家庭医生团队负责人岗位职责
篇:家庭医生团队职责XX社区卫生服务中心家庭医生团队服务
工作职责
一、团队负责人。
在基层医疗卫朝气构统一管理下,负责团队组建及成员任务分工,制定团队年度工作安排和学习培训安排,组织开展签约服务和质控管理工作;负责团队成员工作量统计汇总上报及绩效嘉奖安排;负责团队内外部关系协调和团队文化建设,收集签约居民的反馈看法,改善服务看法,改进服务方式,防范医疗卫生服务风险发生。
二、家庭医生。
驾驭每个签约居民基本健康状况及家庭状况、生活习惯,制定特性化健康管理方案;为签约居民供应常见病和多发病诊治、合理用药、就医路径指导和转诊预约服务,诊疗过程中建立更新完善签约居民健康档案,开展诊间随访和健康管理;落实首诊负责制,引导签约居民首诊就医选择家庭医生;组织并指导本团队开展护理、康复、健康教化、服务效果评估。
护士。
驾驭每个签约居民基本健康状况及家庭状况、生活习惯,帮助建立更新维护居民健康档案、开展诊间随访及健康管理;帮助家庭医生开展日常诊疗预约、会诊和转诊的协调支配、转诊到位状况的追踪;参加为签约居民制定特性化健康管理方案,并开展特性化健康教化和不良生活方式干预,实施动态跟踪管理;依据家庭医生医嘱,为签约居民供应相应护理服务。
四、公共卫生医师。
监测、收集和分析辖区内居民健康状况相关数据,开展社区诊断,参加并指导公共卫生服务;驾驭每个签约居民基本健康状况及家庭状况、经济状况,帮助家庭医生评估居民个体健康状况、提出管理措施建议、建立更新维护居民健康档案;为慢性病人互助管理、自我管理供应技术支持和指导;帮助家庭医生做好签约居民诊间随访的预约,开展辖区内居民健康教化和健康促进,实施健康行为和危急因素干预,加强健康学问和卫生政策宣扬;帮助团队负责人定期开展签约服务进展监测和服务效果评价。
五、其他人员。
基层医疗卫朝气构其他卫生技术人员,在机构整体支配下帮助、参加家庭医生签约服务工作;二级以上医院专家为团队供应技术支持和业务指导、开展人员培训带教、双向转诊连接等,参加病情较为困难、需求较高患者的签约服务;非卫生专业技术人员在团队负责人统一支配下,主要负责居民沟通联络工作,培训后帮助团队供应社区宣扬、信息收集等相关非医疗服务,减轻家庭医生非医疗事务工作负荷。
XX社区卫生服务中心
第2篇:家庭医生服务团队人员岗位职责家庭医生服务团队人员岗位职责
1、团队长统筹团队全面工作,明确管理范围、明确责任区居民主要健康问题,制定团队年度、月工作安排及各项工作方案并组织实施。
2、团队成员在团队长的领导下驾驭辖区居民的健康相关信息,建立、维护居民个人、家庭健康档案,制定健康档案,制定责任区工作安排(疾病预防、康复指导、健康促进、人群保健等)。
3、对服务家庭供应基本医疗(一般常见病、多发病诊疗;院前抢救;家庭出诊、家庭护理、家庭病床等家庭医疗服务;双向转诊服务、康复医疗服务;政府卫生行政部门批准的其他相宜医疗服务)、慢性病规范化管理、健康教化、中医“治未病”、社区康复等服务。
4、开展辖区内重点人群(老年人群、妇女、儿童、残疾人等)的保健及指导工作。
5、开展传染病的预防与管理工作。负责责任区重大公共卫生事务的报告。
6、开展精神卫生服务。
7、完成主任(站长)、团队长支配的其他任务。
家庭医生服务团队工作规范
1、家庭医生服务团队工作中运用规范性语言和礼貌性语言,符合伦理道德原则。语气要温柔。
2、家庭医生服务团队开展工作时要统一着装,佩带胸卡,运用统一的交通工具、访视包等。初次进入居民家庭必需作自我介绍,发放由社区卫生服务管理中心统一印制的联系卡。
3、开展地点主要在全科诊室、社区、居民家,依据所开展的工作内容实行适当的工作形式。
4、家庭
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