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安徽环保行业劳动合同模板
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方在甲方的工作岗位为:__________
1.2乙方的工作职责如下:
(1)__________
(2)__________
(3)__________
1.3乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的规章制度和劳动合同的约定。
第二条劳动报酬
2.1乙方的工资为:__________元/月。
2.2甲方按照国家和地方的有关规定,为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方工资。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间不超过:__________小时,每周休息日为:__________天。
3.2甲方依法保障乙方享受国家规定的法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
第四条劳动保护
4.1甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
4.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全生产意识和技能。
第五条劳动合同的变更、解除和终止
5.1双方协商一致,可以变更、解除或终止本劳动合同。
5.2甲方违反国家法律法规和本合同的约定,乙方有权要求改正;甲方逾期不改正的,乙方有权解除劳动合同。
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(4)因乙方过失导致劳动合同不能继续履行的;
5.4劳动合同期满,双方同意续签的,应提前一个月协商达成一致,并办理续签手续。
第六条经济补偿和赔偿
6.1双方解除或终止劳动合同的,甲方应按照国家和地方的规定支付乙方经济补偿。
6.2甲方违反本合同的约定,给乙方造成损害的,应承担赔偿责任。
第七条保密协议
7.1乙方在甲方工作期间,接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息,应予以保密,不得向任何第三方泄露。
7.2双方同意,本保密协议在本劳动合同有效期内及解除或终止后均继续有效。
第八条争议解决
8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第九条其他约定
9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件(如有)
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方劳动规章制度汇编
8.乙方人事档案材料
9.劳动合同续签申请表
10.经济补偿金计算公式及标准
11.保密协议
12.劳动争议调解申请书
13.劳动争议仲裁申请书
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品的,属于违约行为。
2.甲方未按时足额支付乙方工资的,属于违约行为。
3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的,属于违约行为。
4.乙方未按照合同约定履行工作职责的,属于违约行为。
5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的,属于违约行为。
6.未经甲方同意,乙方擅自与其他用人单位建立劳动关系,影响完成甲方工作的,属于违约行为。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.用人单位:依照我国法律规定,有权招用劳动者,并支付劳动报酬的单位。
3.劳动者:在用人单位提供的工作岗位上,提供劳动并获取劳动报酬的自然人。
4.经济补偿:用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,依法支付给劳动者的补偿。
5.保密协议:劳动者与用人单位之间就保守商业秘密、技术秘密等保密信息达成的协议。
6.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。
解决办法:乙方有权要求甲方改正,并可向劳动监察部门投诉。
2.问题:甲方未按时足额支付
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