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航空航天业入职劳动合同
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
性别:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
地址:__________
第一条合同期限
1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2双方如需续签,应在本合同到期前____日内协商一致,并签订新的劳动合同。
第二条工作岗位
2.1乙方的工作岗位为__________。
2.2乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间不得超过____小时,每周至少休息一天。
3.2国家法定节假日和休息日,乙方享有休息权利。
3.3乙方因病、事假等原因需要请假的,应提前向甲方提出申请,并按照甲方规定办理。
第四条劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币____元(含基本工资、岗位工资、绩效奖金等)。
4.2乙方工资的支付方式为____(月发、周发、日发等),支付时间为每月的____日。
4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险费,并支付乙方工资、奖金、津贴等。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方因病、伤、残等原因需要享受医疗保险待遇的,按照国家和地方的规定执行。
5.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。
第六条保密协议
6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。
6.2乙方不得以任何方式泄露甲方的秘密,否则应承担相应的法律责任。
第七条合同解除和终止
7.1在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。
7.2在合同期内,如乙方因病、伤不能从事原工作,经甲方同意,可协商变更合同内容。
7.3合同期满,双方未续签,本合同自然终止。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式补充。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.甲方营业执照副本复印件
4.甲方组织机构代码证复印件
5.甲方税务登记证复印件
6.甲方社会保险登记证复印件
7.劳动合同解除证明
8.保密协议
9.甲方规章制度
10.乙方工作报告
二、违约行为及认定:
1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,视为违约。
2.乙方未按照甲方规定的时间和方式支付工资,视为违约。
3.乙方未遵守甲方规章制度,视为违约。
4.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。
5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费,视为违约。
6.甲方未按照约定提供福利待遇,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.用人单位:依法成立,具有独立法人资格,招聘劳动者提供劳动条件并支付工资的经济组织。
3.劳动者:提供劳动力,接受用人单位管理,获取报酬的个人。
4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因年老、疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的社会保障制度。
5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:乙方未按照约定完成工作任务。
解决办法:甲方应与乙方沟通,明确工作要求和完成时间,必要时根据规章制度对乙方进行考核。
2.问题:甲方未按照约定支付乙方工资。
解决办法:甲方应按时足额支付乙方工资,如发生延迟支付,应支付违约金。
3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。
解决办法:甲方应与乙方解除劳动合同,并要求乙方承担相应的法律责任。
4.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险费。
解决办法:甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,否则将承担相应的法律责任。
五、所有应用场景:
1.甲方为新入职员工签订劳动合同。
2.甲方与乙方协商变更劳动合同内容。
3.甲方解除与严重违反规章制度的乙方的劳动合同。
4.甲方为乙方办理
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