职位分析调查问卷.pdfVIP

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  • 2024-07-09 发布于中国
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岗位调查问卷

表一.根本信息

职位名称:人力规划经理任职人:

所属一级部门/二级部门:人力资源部/培训开展部

干脆主管职位:培训开展部经理

主管上级职位:人力资源总监

下属总人数:无

干脆下属职位(人数2人):

无

现工作地点:成都

干脆主管看法:

我已阅读并认可此职位分析调查问卷的全部信息。

主管签字:

签字日期:

表二:职责/绩效标准

1、职位目的:〔描述您所在职位的主要工作任务是什么〕

在公司政策指导下,负责公司人力资源规划、职位分析和绩效

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