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2024年企业工资集体协议范文
第一条依据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》、《内蒙
古自治区企业集体合同条例》、《内蒙古自治区企业工资集体协商条
例》等有关规定,土右旗新型工业园区管委会工会(联合会)代表全
体职工与土右旗新型工业园区管委会,就本区域内企业工资分配事
项,协商一致,签订本合同。
第二条协商双方经对区域内企业生产经营和经济效益状况分析与
预测,结合其他相关经济因素,对照政府颁布的工资指导线,经平等
协商,达成以下意见:
1、在上一年度职工人均工资1750元的基础上,本年度本区域内
职工人均工资水平调整幅度不低于2%;
2、区域内职工最低工资标准:1800元/月;
3、职工在法定节假日、休息日,以及依法享受婚假、丧假、产
假,期间应视为提供正常劳动,支付工资。
第三条凡遇下列情况之一的,经双方协商一致,可以对合同修改
或变更。
1、本合同依据的法律、法规、规章或政策发生变化;
2、覆盖企业生产经营发生重大变化;
3、城镇居民生活费用价格指数发生重大变化;
第四条发生人力不可抗拒的自然灾害,经双方协商一致,可以提
前终止合同。
第五条违约责任:
1、因不可抗拒因素造成合同不能履行,双方不承担法律责任;
第1页共8页
2、协商双方中任何一方违反合同时,应按有关规定承担违约责
任。
3、协商双方任何一方违反合同,给对方造成损害的,应根据后果
和责任,按国家有关规定承担违约责任。
第六条本区域工资集体合同有效期为一年,____年____月____日
至____年____月____日止。合同期满前____日内,双方应就是否续订
本合同进行协商。同意续订的,应在本合同期满前续订。
第七条本合同经双方协商同意,经企业职工代表大会审议通过,
由协商双方首席代表签字。并在____日内由企业将本合同正式文本一
式三份及相关资料,报送人力资源和社会保障部门审查,人力资源和
社会保障部门自收到本合同文本之日起____日内未提出异议的,本合
同即行生效。
工会同时报送上级工会备案
第八条人力资源和社会保障部门提出异议的事项,双方协商代表
应对有异议的事项进行协商,修改合同文本并履行规定程序后,重新
送审。
第九条协商双方应于本合同生效之日起____日内,向全体人员公
布合同正式文本。
第十条本合同未尽事项,或与国家法律法规相抵触的,按国家法
律法规执行。法律法规无规定的,由甲乙双方协商解决。
第十一条双方协商达成的本合同草案____年____月____日经职工
(代表)大会讨论通过。
第十一条本合同一式三份,协商双方各一份,当地人力资源和社
会保障部门、上级工会、覆盖企业各一份。
第2页共8页
企业方首席代表:_____职工方首席
代表:_____
(企业)(章):工会(章)
____年____月____日
____年____月____日
2024年企业工资集体协议范文(2)
企业工资集体协议范本
第一章总则
第一条为了维护企业员工的权益,促进企业稳定发展,根据国家
相关法律法规和政策规定,企业与职工代表就工资待遇进行协商和约
定,制定本协议。
第二条本协议适用于企业所有在职员工,并与个人劳动合同书或
聘用通知书共同约定对企业员工工资待遇的规定。
第三条企业员工工资待遇应当符合国家法律、法规和劳动合同的
规定,同时考虑企业的经济实力和发展需要,充分尊重和保障企业员
工的权益。
第四条企业与员工代表应当本着平等、公正、公开原则,通过协
商和协调解决工资待遇方面的问题。
第五条企业员工的工资待遇应当包括基本工资、绩效工资、津
贴、奖金及其他福利待遇,具体详细规定在本协议的后续条款中。
第二章基本工资
第3页共8页
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