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合同转正申请书

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甲方（雇主）：_______公司

地址：____________________

乙方（员工）：____________

地址：____________________

第一条转正决定

1.1甲方根据乙方的表现和原合同的相关规定，同意乙方自____年__月__日起，由试用期员工转为正式员工。

1.2乙方转正后的职位为：_______，工作地点为：_______。

第二条薪酬及福利

2.1乙方转正后的薪酬为人民币____元/月，按甲方规定的支付方式和时间支付。

2.2乙方将享有甲方正式员工的所有福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、带薪年假等。

第三条合同期限

3.1本转正申请书自双方签字之日起生效，与原合同具有同等法律效力。

3.2本转正申请书生效后，原合同中与转正相关的条款自动失效，其余条款继续有效。

第四条保密及竞业限制

4.1乙方在甲方任职期间及离职后____年内，应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给任何第三方。

4.2乙方在离职后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

第五条违约责任

5.1如乙方违反本转正申请书中的任何条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的损失。

第六条争议解决

6.1双方因本转正申请书引起的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本转正申请书一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本转正申请书未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：________________

日期：____________________

乙方（签字）：________________

日期：____________________

协议书范本

甲方（雇主）：_______公司

地址：____________________

乙方（员工）：____________

地址：____________________

协议书合同转正申请书

概述：

①本协议旨在确认甲方与乙方之间的劳动关系，并规定乙方从试用期转为正式员工的条款和条件。

②协议中包含了薪酬、福利、保密、竞业限制等重要内容，以保障双方的权益。

③本协议自双方签署之日起生效，对双方具有法律约束力。

第一章：转正决定

1.1甲方根据乙方的表现和原合同的相关规定，同意乙方自____年__月__日起，由试用期员工转为正式员工。

1.1.1乙方的试用期开始日期为____年__月__日，结束日期为____年__月__日。

1.1.2乙方在试用期间表现出色，完全符合甲方对正式员工的各项要求。

1.1.3甲方对乙方的转正决定是基于对其工作能力、态度和业绩的综合评估。

1.2乙方转正后的职位为：_______，工作地点为：_______。

1.2.1乙方的职位描述和职责范围详见附件一。

1.2.2乙方的工作地点可能根据甲方业务需要调整，届时将提前通知乙方。

1.2.3乙方同意在转正后按照甲方的要求，完成分配的工作任务。

第二章：薪酬及福利

2.1乙方转正后的薪酬为人民币____元/月，按甲方规定的支付方式和时间支付。

2.1.1乙方的薪酬包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等，具体构成详见附件二。

2.1.2甲方将根据公司的经营状况和乙方的工作表现，定期调整乙方的薪酬。

2.1.3乙方的薪酬支付时间为每月的____日，如遇节假日则提前至最近的工作日。

2.2乙方将享有甲方正式员工的所有福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金、带薪年假等。

2.2.1甲方将为乙方缴纳社会保险和公积金，具体比例和基数按照国家相关规定执行。

2.2.2乙方将享有带薪年假、病假、产假等法定假期，以及甲方规定的其他福利。

2.2.3甲方将根据乙方的工作年限和业绩，提供晋升和培训机会。

第三章：合同期限及变更终止

3.1本转正申请书自双方签字之日起生效，与原合同具有同等法律效力。

3.1.1本协议的有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.1.2在协议有效期内，如双方同意续约，应在本协议到期前一个月内签订新的劳动合同。

3.1.3在协议有效期内，如乙方提前终止合同，应按照甲方规定提前通知甲方。

3.2任何一方欲