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街道安全生产工作计划

目录

引言

安全生产现状分析

工作计划目标与指标

重点任务与措施

时间进度与资源安排

风险防控与应对策略

考核评估与持续改进

01

引言

Part

03

提高政府管理水平

本计划有助于政府部门履行安全管理职责，提高政府服务水平和公信力。

01

保障公共安全

街道安全生产工作直接关系到居民的生命财产安全，制定计划旨在预防和减少安全事故，确保公共安全。

02

促进经济发展

安全的生产环境是经济发展的基础，通过本计划的实施，可以为企业提供良好的营商环境，促进经济可持续发展。

目的和背景

工作计划范围

时间范围

计划覆盖未来一至两年的街道安全生产工作。

空间范围

包括街道内的所有企业、商户、居民区及公共设施等。

管理范围

涵盖安全生产监管、隐患排查、应急救援、宣传教育等多个方面。

02

安全生产现状分析

Part

1

2

3

部分老旧建筑消防设备陈旧，缺乏定期维护和更新。

消防设施不健全

部分街区电气线路老化严重，存在短路、漏电等安全隐患。

电气线路老化

部分企业对危险化学品的管理和使用存在漏洞，易引发事故。

危险化学品管理不规范

现有安全隐患分析

STEP01

STEP02

STEP03

事故发生原因及后果

人为因素

设备老化、维护不足等问题容易导致设备故障，进而引发事故。

设备故障

管理缺失

安全管理制度不完善、监管不到位等问题也是事故发生的重要原因。

操作不当、违规作业等人为原因是事故发生的主要因素之一。

监管力度不足

当前对安全生产的监管力度仍需加强，包括定期检查、严格执法等方面。

应急处理能力有限

部分企业和单位缺乏完善的应急预案和演练，导致应急处理能力不足。

宣传教育不到位

对安全生产的宣传教育不够深入，公众的安全意识有待提高。

监管和应急处理能力评估

03

工作计划目标与指标

Part

实现全年无重大安全事故发生，确保街道安全生产形势持续稳定。

提高街道内企业和居民的安全意识和应急能力，形成“人人关注安全、人人参与安全”的良好氛围。

总体目标设定

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4

2

3

具体指标分解

工伤事故率

控制在0.1%以内，较去年下降20%。

火灾事故率

控制在0.05%以内，较去年下降15%。

安全检查覆盖率

达到100%，确保每家企业、每个居民区都得到有效的安全检查。

安全隐患整改率

达到95%以上，确保发现的安全隐患得到及时整改。

目标可达性分析

针对工伤事故率，通过加强企业安全培训和设备维护，提高员工安全意识和操作技能，可有效降低事故率。

针对安全隐患整改率，通过建立安全隐患整改台账和跟踪督办制度，确保发现的安全隐患得到及时整改。

针对火灾事故率，通过完善消防设施和应急预案，提高居民和企业的火灾防范能力，可实现事故率的下降。

针对安全检查覆盖率，通过增加安全检查频次和扩大检查范围，确保每家企业、每个居民区都得到有效的安全检查。

04

重点任务与措施

Part

完善安全监管体系

建立健全街道、社区两级安全监管机构，配备专职安全监管人员，明确工作职责和任务。

完善安全监管制度，制定安全检查、隐患排查、事故报告等制度，确保各项工作有章可循。

加强安全监管信息化建设，建立安全监管信息平台，实现信息共享和动态管理。

STEP01

STEP02

STEP03

加强企业主体责任落实

加强企业安全培训和教育，提高员工的安全意识和操作技能。

定期开展企业安全评估和隐患排查，及时发现和整改安全隐患。

督促企业建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全职责。

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建立街道应急救援队伍，配备必要的应急救援装备和物资。

制定应急救援预案，定期开展应急演练，提高应急救援的响应速度和处置能力。

加强与周边地区的应急联动，实现资源共享和协同救援。

提升应急救援能力

推进安全文化建设

01

开展安全宣传教育活动，提高居民和员工的安全意识和自我防范能力。

02

推广安全文化理念，倡导“人人关注安全、人人参与安全”的良好氛围。

加强安全文化阵地建设，利用宣传栏、标语等形式宣传安全知识和文化。

03

05

时间进度与资源安排

Part

制定详细的工作计划时间表，明确各项任务的开始和结束时间。

根据任务的优先级和紧急程度，合理安排工作顺序和时间分配。

设定合理的时间缓冲，以应对可能出现的延误和风险。

时间进度表制定

识别工作计划中的关键节点和重要任务，制定针对性的监控和管理措施。

设定关键节点的完成标准和验收流程，确保工作质量和进度符合要求。

及时跟踪和反馈关键节点的进展情况，以便及时调整工作计划和资源分配。

关键节点把控

01

02

03

对工作计划所需的各类资源进行全面分析和预测，包括人力、物力、财力等。

根据资源需求和任务要求，制定合理的资源配置方案，确保资源的充分利用和节约。

建立资源调配和共享机制，实现不同部