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社保离职证明
社保离职证明1
我公司员工__(身份证号码:__x)于__年x月x日入职到__年x月x日离职,
在公司担任__职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因合同期满原因离职,
故社保手续已于__年x月x日转出,特此证明。
__x公司(公司的公章)
__年x月x日
社保离职证明2
____________:
兹有__________身份证号:________________个人社保代码
_______________于__________年______月_____日起在我单位__________
岗位任职,现为我单位法人代表。
特此证明。
落款:_______________
日期:_____________________
社保离职证明3
员工______,男,(身份证号:____________________________________),
自________年____月至今在我处办理社会保险(包括:养老保险、医疗保险、失
业保险)。缴费正常,未有间断。特此证明。
______单位
________年____月____日
社保离职证明4
离职证明的格式
体格式可以自行设置!因为有很多大型企业里统用一种格式,所以我个人建
议你由你原来公司予以帮你开出!
举例:
离职证明(居中对齐)
兹有______(姓名)同志于________年____月____日至________年____月
____日期间在我司担任______职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现,离
职证明的格式。现因__________原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。
以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明
____________有限公司(盖章)
________年____月____日
离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职,会将你带
入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车
离职证明标准格式注意事项:
1.证明格式,离职证明格式《离职证明的格式》。
2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时
间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份
证号,因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明
竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方
式。
5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间
分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去
整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。
离职证明标准格式范文
先生/女士/小姐(身份证号为)自01月01日入职我公司担任人力资源部
人力资源助理职务,至07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表
现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
07月31日
社保离职证明5
原我单位职工×××(身份证__________________)于××年××月至×
×年××月曾在我公司任职,任职期间的劳动保险手续已办理,该职工离职后,
社保手续已于××年××月转出,特此证明。
×××有限责任公司(公章)
__月__日
社保离职证明6
员工离职社保证明
我公司员工___(身份证号码:____________)于_年___月___日入职到_年
___月___日离职,在公司担任__x职位,任职期间的劳动保险手续已办理,后因
合同期满原因离职,故社保手续已于_年___月___日转出,特此证明。
__x公司
_年___月___日(公司的公章)
拓展:辞职后社保怎么处理
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