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廉租住房目标责任制考核制度样本

第一条

为推进全市实施廉租住房制度，保障最低收入家庭的基本住房需

求，在实现“应保尽保”的同时，认真按照廉租住房保障规范化考核

要求，积极做好本职工作。

第二条目标责任制考核制度适用于负责廉租住房工作的部门、工

作人员，必须严格遵照本制度，逐步建立起科学有序、行为规范、办

事高效、公开透明的廉租住房管理机制，不断提升规范化管理水平，

强化目标责任考核制度。

第三条目标责任制考核的范围：

1.有明确的廉租住房工作机构，负责制定廉租住房建设计划(包括

中长期、年度的)；

2.办事效率考核，是否做到高效、有质量、准确、及时；

3.办事公开考核，工作人员是否做到“阳光作业”；

4.对完成上级下达的各项任务的考核；

5.对办事人员工作态度的考核；

6.对申请保障家庭是否做到“应保尽保”的考核；

7.对工作能力、业务学习态度的考核。

第四条为了体现制度的执行力度，相应地建立公平合理的奖惩制

度，切实解决工作上存在的一些问题，对每一名工作人员的工作质量

进行准确的评价，以此带动整个科室的创优争先，营造出积极向上的

良好氛围，不断提高大家的业务水平和综合素质。

第五条

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加强目标考核，确保完成全年各项工作任务，层层分解，责任到

人，加大工作检查、督办和考核力度，既要考核工作完成时限，也要

考核工作质量和效果。

第六条各级领导要不断增强使命感、责任感，围绕廉租住房全局

工作中心，确保各项工作目标和任务高水平完成，为构建____和谐社

会做出贡献。

廉租住房制度介绍

廉租住房制度是解决城镇最低收入家庭住房困难的社会保障制

度，是建立城镇住房新体制的重要内容。作为具有社会保障性质的住

房供应体系，它是社会政策的重要内容和社会目标之一，也是社会收

入再分配的方式之一。

____市的廉租住房制度特点：一是按照城镇家庭最低生活保障线

和居住面积的“双困”标准确定廉租对象；二是实行实物配租和租金

配租并举的两种配租形式，引导廉租家庭综合考虑各种因素，直接到

市场上去租住适合需要的房子；三是具有规范有效的准入和退出机

制，有利于政府有限的资金解决更多的住房困难家庭。廉租房的配租

标准为：人均居住面积____平方米(包括原住房居住面积)。

配租方式包括实物配租和租金配租两种。一是实物配租，指对

老、残疾等特殊申请家庭，提供按配租标准与人员结构相当的普通

房，包含增配套配两种，租金每月按家庭总收入____%收取。上述对象

也可选择“租金配套”办法。二是租金配租，指按配租标准每月每平

方米居住面积补贴租金，各区县租金补贴数额不等。申请家庭按廉租

办确定的补贴额度，自行到市场租赁房屋，各区县廉租办也可提供部

分合适的房源供其选择租赁。实际租金超出核定数的，超出部分自行

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承担；如低于核定数额，则按实际发生额补贴租金。符合以下情况的

家庭可以申请廉租住房。

(1)家庭月收入符合本市民政部门规定的城镇居民最低生活保____

元/人的标准，且已接受民政部门连续救助____个月以上；

(2)家庭人均居住面积低于____平方米(含____平方米)；

(3)家庭成员具有本市非农业常住户口且实际居住，并至少有一个

取得本市非农业户口____年以，其他成员户口迁入此住处须满____年

以上；

(4)家庭人数为两人或两人以上，家庭成员之间具有法定的赡养、

抚养或抚养关系。

申请人向廉租办提出书面申请，提交下列材料：

(1)民政部门出具的城镇居民最低生活保障证明；

(2)廉租住房申请表；

(3)家庭成员____明；

(4)家庭成员户籍证明；

(5)现居住地的住房证明及其它相关证明。受理廉租申请后，须经

过以下程序办理：

(1)初审：由街道廉租办受理申请，____个工作日完成对申请家庭

住房、收入状况初审；

(2)复审：区廉租办____个工作日内完成复审

(3)公告：审核符合条件的申请家庭的基本情况在申请人户籍所在

地进行公告；