培训学校服务合同范本2024年通用.docx

编号：__________

培训学校服务合同范本2024年通用

甲方：___________________

乙方：___________________

签订日期：_____年_____月_____日

培训学校服务合同范本2024年通用

合同目录

第一章：总则

1.1合同定义

1.2合同双方

1.3合同目的

1.4合同生效条件

1.5合同期限

1.6合同解除条件

1.7法律适用

1.8争议解决方式

第二章：服务内容

2.1培训课程设置

2.2培训师资

2.3培训场地及设施

2.4培训时间安排

2.5培训教材及资料

2.6培训效果评估

2.7培训支持服务

第三章：服务费用

3.1服务费用计算

3.2费用支付方式

3.3费用支付时间

3.4费用调整

3.5费用退还条件

3.6费用承担

第四章：双方义务

4.1培训学校的义务

4.2培训对象的义务

4.3保密义务

4.4配合义务

第五章：违约责任

5.1培训学校的违约责任

5.2培训对象的违约责任

5.3违约赔偿

第六章：争议解决

6.1协商解决

6.2调解解决

6.3仲裁解决

6.4法律途径解决

第七章：合同变更与解除

7.1合同变更条件

7.2合同变更程序

7.3合同解除条件

7.4合同解除程序

第八章：合同的终止

8.1合同终止条件

8.2合同终止程序

8.3合同终止后的处理

第九章：隐私保护

9.1个人信息保护

9.2隐私信息保护

9.3信息使用限制

第十章：知识产权保护

10.1培训教材及资料的知识产权

10.2培训成果的知识产权

10.3侵权责任

第十一章：特殊条款

11.1不可抗力

11.2法律变化

11.3合同条款的解释

第十二章：其他约定

12.1培训学校的其他承诺

12.2培训对象的其他承诺

12.3双方的其他约定

第十三章：附件

13.1培训课程表

13.2培训费用明细表

13.3其他重要文件

第十四章：合同的签署

14.1签署程序

14.2签署日期

14.3签署地点

14.4合同正本与副本

合同编号_________

第一章：总则

1.1合同定义

1.2合同双方

甲方为具有合法办学资格的培训学校，乙方为自愿参加培训的学员或其法定代理人。

1.3合同目的

甲乙双方通过本合同明确培训服务的内容、权利义务及违约责任等，确保培训服务的顺利进行。

1.4合同生效条件

本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，并取代所有之前的口头或书面协议。

1.5合同期限

本合同自签字生效之日起至培训服务完全履行完毕之日止。

1.6合同解除条件

除非法律或本合同另有规定，任何一方不得单方面解除合同。合同解除需双方协商一致，并遵守相应的法律程序。

1.7法律适用

本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

1.8争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第二章：服务内容

2.1培训课程设置

甲方根据乙方的需求和实际情况，提供包括但不限于语言培训、技能提升、专业认证等课程。

2.2培训师资

甲方应确保提供的培训教师具有相应的资格和经验，能够胜任培训工作。

2.3培训场地及设施

甲方提供符合培训需求的场地及相应的设施，确保乙方的培训环境舒适、安全。

2.4培训时间安排

甲方根据乙方的需求和课程特点制定培训时间表，并提前通知乙方。

2.5培训教材及资料

甲方提供培训所需的教材及学习资料，乙方应按时领取并认真复习。

2.6培训效果评估

甲方对乙方的培训效果进行定期评估，并根据评估结果调整培训方案。

2.7培训支持服务

甲方提供必要的培训支持服务，包括但不限于学习咨询、就业指导等。

第三章：服务费用

3.1服务费用计算

甲方向乙方提供的培训服务费用为人民币____元整（大写：_______________________元整）。

3.2费用支付方式

（1）一次性支付

（2）分期支付

（3）其他方式：____________________________。

3.3费用支付时间

乙方应按照甲方规定的期限支付培训费用。

3.4费用调整

未经乙方同意，甲方不得单方面调整培训费用。

3.5费用退还条件

（1）因甲方原因导致培训无法正常进行；

（2）乙方因特殊情况申请退学，并经甲方同意。

3.6费用承担

乙方应按约定时间支付培训费用，逾期支付的，应承担迟延履行责任。

第四章：双方义务

4.1培训学校的义务

甲方应按合同约定提供培训服务，保障乙方的合法权益。

4.2培训对象的义务

乙方应按合同约定参加培训，遵守甲方的管理制度，并支付培训