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股权激励对企业发展的影响—以伊利股份为例

摘要：伴随着我国经济日益发展，经济市场的竞争愈发激烈，很多上市企业遇到了如何转型升级提高企业发展能力，同时还能将企业的福利在员工与企业之间得到合理有效的分配的问题。那就需要企业在企业发展中建立一个激励员工的体制。什么是激励？一切内心要争取的条件、希望、愿望、动力等都构成了对人的激励。员工在企业的激励下不断为企业的发展创造价值。股权激励作为一种长期的激励机制在我国上市公司不断受到重视。

本文选取伊利股份自2006年至2019年三期的股权激励计划方案，对伊利股份和光明乳业财务指标进行分析对比，以及伊利股份非财务指标分析，研究股权激励与企业发展的相