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公司文员劳务合同6篇

篇1

公司文员劳务合同

甲方：（公司全称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（公司电话）

乙方：（文员姓名）

性别：（男/女）

身份证号：（身份证号）

联系电话：（联系电话）

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿、平等、公平地遵循诚实守信、公平合理的原则，经双方友好协商一致，依法签订本《公司文员劳务合同》。

一、工作内容

1.乙方作为公司的文员，负责公司文件的整理、归档、资料的录入等相关工作；

2.遵守公司的相关规章制度，服从公司安排，认真履行岗位职责；

3.完成公司领导交代的其他工作任务。

二、工作时间

1.每周工作5天，每天工作8小时，休息时间根据公司规定执行；

2.在特殊情况下，公司有权要求乙方加班工作，乙方应积极配合；

3.乙方要保证工作时间的准时到岗及下班，如有迟到早退等情况，按公司规定扣罚款；

4.法定节假日及公司规定的节假日休息。

三、工资待遇

1.乙方的基本工资为（具体数额），具体的工资发放时间为每月的（具体时间）；

2.在乙方工作期间，公司将提供社会保险及住房公积金等福利待遇；

3.具体的绩效考核及奖惩机制将按公司相关规定执行。

四、保密责任

1.乙方应当对公司的商业秘密和相关信息保密，不得擅自泄露；

2.乙方不得私自复制、外传公司机密资料，否则将承担相应的法律责任；

3.乙方离职后应当交还公司所有文件、资料等工作物品，以确保公司信息的安全。

五、解雇及违约责任

1.如乙方在工作中发生违规行为、工作效率低下、违反公司制度等情况，公司有权解除与乙方的劳务合同；

2.若乙方半途离职，须提前30天书面告知公司，并履行后续交接工作；

3.乙方违反合同规定的，将承担相应的违约责任。

六、其他事项

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为1年；

2.合同期满前双方如有变更或续约需求，应提前30天书面通知对方；

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：日期：

本劳务合同经双方签字盖章后生效，自生效日起本合同对双方具有法律约束力，不可撤销。任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的法院解决。

以上为《公司文员劳务合同》的正文，若对内容有疑问或需要补充说明的地方，请双方提前沟通确认，以确保合同签署后的双方权益得到充分保障。感谢双方的合作与支持！

篇2

公司文员劳务合同

一、合同双方

甲方：（公司名称）、注册地址：（公司地址）、法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（电话号码）、传真：（传真号码）

乙方：（员工姓名）、性别：（员工性别）、出生年月：（员工出生年月）、身份证号码：（员工身份证号码）、联系地址：（员工联系地址）、联系电话：（员工联系电话）

二、合同期限

本劳务合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（多少年）年。合同期满，如果双方继续需要继续劳务关系，应签订新的劳务合同。

三、工作内容

1.乙方作为甲方公司的文员，其主要工作内容包括但不限于：

（1）负责公司日常文件资料的整理、归档与管理；

（2）协助各部门进行办公效率的提高，保证公司日常工作的顺利进行；

（3）协助领导完成各项行政工作；

（4）其他公司安排的与文员相关的工作。

2.乙方必须按照公司的工作要求，认真完成各项工作任务，保证办公室工作的正常进行。

四、工作时间和地点

乙方工作地点为甲方公司办公室。工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。具体工作时间和休息时间按公司规定执行，如有特殊情况需要加班的，需提前向公司相关部门申请。

五、工资和福利

1.甲方支付乙方的工资为（具体金额）元/月，以月为结算周期，工资将于每月的（日期）日发放。

2.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。同时，甲方为乙方提供法定的带薪休假和其他法定的福利待遇。

3.甲方提供员工培训、晋升机会及各类福利待遇。

六、保密义务

乙方在职期间及离职后，均应保守公司的商业秘密和保密信息，不得泄露给外部人员，否