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新冠肺炎食堂防控及应急预案

CONTENTS

引言

食堂防控措施

员工健康监测与报告制度

应急预案制定与实施

监督检查与持续改进

总结回顾与展望未来

引言

01

为了有效预防、及时控制和消除新冠肺炎在食堂范围内的发生和流行，保障员工身体健康，维护食堂正常秩序，特制定本应急预案。

新冠肺炎疫情全球大流行，病毒传播力强，防控形势严峻。食堂作为人员密集场所，是疫情防控的重点区域之一。

背景

目的

本应急预案适用于公司所属食堂及在食堂就餐的所有员工。

食堂管理部门需向公司领导及相关部门汇报本应急预案的制定和实施情况。

如发生新冠肺炎疫情，食堂管理部门需及时向公司领导、相关部门及当地疾控中心报告，并配合相关部门开展应急处置工作。

食堂防控措施

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工作人员需佩戴口罩、手套等防护用品，并定期更换。

食堂工作人员需持有效健康证，并接受相关培训，了解新冠肺炎防控知识。

04

食堂入口处设置体温检测点，对进入食堂的人员进行体温检测，体温异常者不得进入。

工作人员需保持个人卫生，勤洗手、勤消毒，避免用手触摸口鼻眼等部位。

采购食材时需选择正规渠道，确保食材新鲜、安全。

食材加工前需进行清洗、消毒处理，确保食品安全。

加工过程中需保持生熟分开，避免交叉污染。

加工完成后需及时对加工场所进行清洁、消毒。

餐具使用前需进行清洗、消毒处理，确保清洁卫生。

餐具消毒可采用高温蒸汽、紫外线等方式进行。

消毒后的餐具需存放在干燥、通风、洁净的餐具保洁柜内。

定期对餐具保洁柜进行清洁、消毒处理。

食堂内需保持清洁卫生，定期进行全面清洁和消毒处理。

在食堂内设置垃圾分类收集点，引导就餐人员分类投放垃圾，保持环境整洁。

保持食堂内空气流通，定期开窗通风或使用排风扇等设备进行空气交换。

定期对食堂内的空调、通风设备等进行清洗、消毒处理。

9字

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员工健康监测与报告制度

03

要求所有员工每日上班前完成健康打卡，包括体温、是否有异常症状等信息。

食堂管理部门需建立员工健康状况档案，记录每位员工的健康状况及异常情况处理结果。

确保员工健康状况信息的保密性，仅用于疫情防控和应急处置。

每日健康打卡

健康状况记录

保密原则

通过食堂公告、宣传册等方式，向员工普及新冠肺炎防控知识，提高员工防控意识。

防控知识宣传

个人防护培训

应急演练

组织员工进行个人防护用品使用培训，确保员工能够正确佩戴口罩、手套等防护用品。

定期开展新冠肺炎疫情防控应急演练，提高员工应急处置能力和水平。

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应急预案制定与实施

04

负责全面指导、协调和监督应急工作。

负责具体执行应急措施，包括人员疏散、隔离、消毒等。

确保食堂、医疗、安保等部门在应急情况下能够迅速响应、密切配合。

成立应急指挥部

设立应急小组

明确各部门职责

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如口罩、手套、消毒液等，确保员工日常防护需求。

储备必要的防疫物资

与供应商建立紧密合作关系，确保应急情况下物资的快速调配。

建立应急物资调配网络

用于疑似病例的临时隔离，降低交叉感染风险。

设立临时隔离区

制定应急处置流程

包括病例发现、报告、隔离、送医等步骤，确保流程清晰、可操作。

定期组织演练

提高员工应急处置能力，确保在紧急情况下能够迅速响应。

评估演练效果

针对演练中发现的问题，及时完善应急预案，提高预案的实用性和有效性。

监督检查与持续改进

05

食堂内部应建立自查自纠机制，定期对食堂环境、食品卫生、员工健康等方面进行检查，确保各项防控措施得到有效执行。

设立内部监督员，负责对食堂日常运营进行监督，发现问题及时上报并督促整改。

鼓励员工积极参与自查自纠工作，发现问题及时反映，形成全员参与的良好氛围。

总结回顾与展望未来

06

制定并实施了全面的食堂防控措施，包括定期消毒、员工健康监测、就餐人员分流等，有效降低了病毒传播风险。

加强了食材采购和加工环节的监管，确保食品安全和质量，避免了因食品问题引发的疫情传播。

建立了应急响应机制，包括发现疑似病例的处置流程、员工缺勤的应对措施等，确保在紧急情况下能够迅速响应并妥善处理。

加强食堂员工的培训和管理，提高员工的疫情防控意识和能力，确保各项防控措施得到有效执行。同时，关注员工的心理健康状况，提供必要的心理支持和辅导。

继续加强食堂防控工作，特别是针对冬季疫情反弹的风险，加大消毒频次和力度，提高员工和就餐人员的防护意识。

进一步完善应急响应机制，加强与当地卫生部门的沟通和协作，确保在发现疑似病例时能够及时报告并得到有效处置。

谢谢您的聆听

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