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劳务派遣协议最新修改的(2024版)

合同编号：__________

劳务派遣协议

（2024版）

甲方（派遣单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（接收单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

丙方（派遣人员）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

鉴于甲方根据业务需要，拟向乙方派遣丙方从事相关工作，为确保各方权益，经甲乙丙三方协商一致，特订立本劳务派遣协议，共同遵守。

第一条派遣岗位和职责

1.1甲方根据乙方的需求，同意派遣丙方担任__________岗位，负责__________工作。

1.2丙方应遵守乙方的规章制度，服从乙方管理，按照乙方的工作要求完成工作任务。

第二条派遣期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，派遣期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.2如乙方需延长派遣期限，应提前__________天书面通知甲方，双方协商一致后可签订补充协议。

第三条派遣费用

3.1甲方应按照本协议约定的标准和乙方的要求，按时足额支付丙方的工资、福利及社会保险等费用。

3.2乙方应向甲方支付派遣费用，具体金额和支付方式详见附件。

第四条丙方的权益保障

4.1甲方应保障丙方的合法权益，为丙方提供符合国家规定的劳动条件。

4.2甲方应按时足额支付丙方的工资、福利及社会保险等费用。

4.3丙方在乙方工作期间，享有与乙方员工同等的合法权益，包括但不限于培训、晋升、休假等。

第五条乙方的义务

5.1乙方应合理安排丙方的工作，提供必要的培训和指导，确保丙方能够胜任工作。

5.2乙方应按时足额向甲方支付派遣费用，确保丙方的工资、福利及社会保险等费用得到保障。

5.3乙方应遵守国家有关劳务派遣的法律法规，保障丙方的合法权益。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

6.2若乙方提前解除本协议，应向甲方支付违约金，具体金额详见附件。

第七条争议解决

7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

8.2本协议自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（派遣单位）：__________

乙方（接收单位）：__________

丙方（派遣人员）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方应在协议生效后__________个工作日内，向乙方提供丙方的个人资料，包括身份证明、学历证明、职业资格证明等。

1.2甲方应确保丙方的年龄、学历、职业资格等资料的真实性，如丙方存在虚假情况，甲方应承担由此产生的一切责任。

1.3甲方应负责丙方的招聘、培训、考核等工作，确保丙方能够胜任乙方的工作要求。

1.4甲方应定期向乙方通报丙方的工作表现，如丙方存在违反乙方面规的行为，甲方应协助乙方进行处理。

1.5甲方应保证丙方的工资、福利及社会保险等费用不低于乙方的要求，并按时足额支付。

1.6甲方应在协议终止后__________个工作日内，向乙方办理丙方的退工手续，并承担由此产生的一切费用。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方应提供丙方的工作岗位、工作内容、工作时间、劳动保护等劳动条件，确保丙方能够正常开展工作。

2.2乙方应按照本协议的约定，按时足额向甲方支付派遣费用，如乙方延迟支付，应承担延迟支付的违约金。

2.3乙方应负责对丙方进行工作指导和管理，确保丙方能够胜任工作并符合乙方的要求。

2.4乙方应保证丙方的工资、福利及社会保险等费用不低于国家法定标准，并按时足额支付。

2.5乙方应在本协议终止后__________个工作日内，向甲方办理丙方的退工手续，并承担由此产生的一切费用。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1甲方、乙方应与第三方中介签订《中介服务协议》，明确中介的服务内容、费用及责任等。

3.2第三方中介应按照约定提供丙方，并保证丙方的资料真实可靠。如第三方中介提供虚假资料，导致甲方、乙方损失的，第三方中介应承担相应的赔偿责任。

3.3第三方中介应协助甲方、乙方处理丙方的工作签证、居住证等相