2022-2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约4.24千字
  • 约 18页
  • 2024-07-24 发布于重庆
  • 举报

2022-2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷.docx

文档内容标题20222023年初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷内容20222023年初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷单选题共20题1“不公平”某工程建设公司的项目经理李先生忿忿地说,目前我的基本工资和别的项目经理一样多,可我们这个项目难度这么大项目周期这么长,业绩风险这么大,奖金收入也很难保障还不如做一个小项目,又容易完成,收入也高A职位评价B工作评价C薪酬调查D工作分析答案C2关于工作丰富化的说法,错

2022-2023年初级经济师之初级经济师人力资源管理考前冲刺试卷

单选题(共20题)

1.“不公平!”某工程建设公司的项目经理李先生忿忿地说,目前我的基本工资和别的项目经理一样多,可我们这个项目难度这么大、项目周期这么长,业绩风险这么大,奖金收入也很难保障。还不如做个小项目,又容易完成,收入也高。

A.职位评价

B.工作评价

C.薪酬调查

D.工作分析

【答案】C

2.关于工作丰富化的说法,错误的是()。

A.工作丰富化无需管理人员的控制

B.工作丰富化关注提高工作的挑战性和完整性

C.工作丰富化可以提高员工的工作动力、满意度和生产率

D.工作丰富化的成本和事故率较高

【答案

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档