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480字非全日制用工劳动合同范文5篇
篇1
非全日制用工劳动合同范文
甲方(雇主):______单位名称______
乙方(雇员):______姓名______
鉴于甲方为提高工作效率和人力资源利用率,经双方友好协商,特订立本合同,共同遵守有关法律、法规,共同遵守下列条款:
第一条乙方全名:______性别:______出生年月:______民族:______户籍所在地:______职位:______身份证号:______
第二条乙方的工作地点为:______具体地址______,工作时间为每周______小时,不定时上班,根据工作需要弹性安排工作时间,具体工作时间由甲方统一安排。
第三条乙方的工作内容为:______具体工作内容______,乙方根据甲方工作需要提供相应服务,工作具体细则由甲方制定。
第四条乙方的工资标准为每小时______元,乙方每月底结算上月工资,工资以现金/银行转账(请甲方选择)方式支付,支付时间为工资结算日次日。
第五条乙方在工作中应当遵守国家法律法规和公司制度规定,恪守职业操守,尊重同事,服从管理,保守公司机密,提高工作效率。
第六条乙方如需请假,应提前与甲方请假,经甲方同意后方可请假,超过申请假期未归的,视为自动离职,乙方应当按照规定程序处理工作交接。
第七条本合同自甲方与乙方双方签字生效。
第八条本合同有效期为______年,到期未发生分歧,双方可以续签,续签后本合同继续有效。
第九条本合同如有争议,双方协商解决,协商不成的,由______仲裁机构裁决处理。
甲方(盖章):________乙方(签字):________
日期:______日期:______
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,作为双方的合法凭证,具有法律效力。
以上是非全日制用工劳动合同范文,供参考。
篇2
《480字非全日制用工劳动合同范文》
用工单位:______________
雇员姓名:______________
雇员性别:______________
身份证号码:______________
联系电话:______________
为了明确双方权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,经双方协商一致,就非全日制用工事宜订立本合同,以遵守法律法规,维护双方合法权益。
一、工作内容
雇员应按用工单位的安排,完成岗位工作,并保证完成工作质量和效果。工作时间为__________,每周工作______天,每天工作______小时。
二、劳动报酬
雇员将按每小时工作时间获得相应的劳动报酬,工资标准为______________元/小时。工资以月结算,于每月的_____号发放。
三、劳动保护
用工单位应为雇员购买相应的劳动保险,并确保工作场所的安全和卫生条件。若雇员因工作受伤或患病,应及时提供医疗救助和相应的工伤赔偿。
四、保密义务
雇员在工作期间和离职后应遵守保密规定,不得泄露任何与用工单位相关的商业机密或其他机密信息。
五、解决争议
双方如在履行合同过程中发生争议,应先通过友好协商解决。协商不成的,可向用工单位所在地劳动争议调解委员会申请调解,或直接向劳动争议仲裁委员会提请仲裁。
六、其他事项
本合同自双方签字生效,至约定工作期限届满终止。双方如有变更、解除合同的情况,应提前书面通知对方,并双方签字确认。
用工单位(盖章):______________雇员签字:______________
日期:______________日期:______________
以上为本次非全日制用工劳动合同范文,双方应严格遵守合同约定,共同维护良好的劳动关系。祝双方合作愉快,共同发展!
篇3
《非全日制用工劳动合同》
甲方:(单位名称)
乙方:(个人姓名)
鉴于甲方为(单位性质),乙方愿以非全日制用工方式在甲方单位进行劳动活动,经双方协商达成如下条款:
第一条工作内容
乙方将根据甲方的安排,参与(具体工作内容),具体工作时间、地点及任务由甲方安排。乙方应按规定完成工作任务,并服从甲方的管理和调配。
第二条工作时间
乙方的工作时间为每周(具体天数)小时,工作时间由双方商定。乙方如需调整工作时间,需提前向甲方提交申请,经甲方同意后方可实施。
第三条工资及福利待遇
乙方的工资按照实际工作时间计算,并按照(单位规定)的薪酬标准支付。乙方享有(单位规定)的
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