- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
医院办公室年终工作总结
医院办公室年终工作总结1
xxxx年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领
导和在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看
报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下
载网上文件已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和
信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学
习,二是向院领导学,在办公室工作,与领导接触的机会较多,三年来,院领导
的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收成许多,三是向同事们学,
古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院每位同事都是我
的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学到
了良多,使自己的思惟意识和工作水平取得了很大提高。
二、严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责
院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短
常特殊和重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终
留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不
轻漫,对下不张狂,日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团
结同道,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维护病院的大局,三年来,我
较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文处理工作,对于
领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭,
据粗略统计,三年共撰写各种材料3余篇,约5万字,二是与写作,病院形象广
告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自己的能量,精彩地完成了各项宣
传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,一方面,积极收集
收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处理好
1/14
日常事务,另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等
一些敏感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,
不推,不脱,不等,全力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经
由我们的积极努力和当真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分
肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院档案工作上了层次,上了水平。
三、廉洁清正,踏踏实实,准确对待名和利,得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别
人计较享受的前提和上风,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不
把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心,努力做到
不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,扎扎实实做事,堂堂正正做人,在与同
事们的合作中,甘为他人做嫁衣,作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别
人的难题当作自己的难题,从而赢得同道对我们工作的支持与合作,创造更加宽
松,和谐的工作环境。
医院办公室年终工作总结2
医院办公室在院领导的正确领导下,按照办公室责任要求,认真履行各项规章
制度,坚持“服务领导、服务同事、服务患者”的原则,不断开拓创新,扎实工
作,较好地完成了各项工作任务,现将全年工作简要总结如下:
一、协助院领导做好医院行政管理工作
做好院长办公会、院周会等各种会议准备工作及会议记录,认真做好材料的打
印、信息上报和档案管理等工作,确保及时上报。今年规范了省总和卫生厅文件
的转发程序,做到了文件转接有登记,加强文件管理,认真做好文件的收发、传
递、落实等工作。做到收文、发文有记录、传文有痕迹、批文有落实,较好地完
成了办公室上传下达的工作。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领
2/14
导阅办,科室下达做好记录,按时布置。完成20xx年办公室文件的收集、整理
和归档工作。
二、认真做好会议安排和服务工作
包括院领导班子会、院务会、院中层干部例会等,电话通知及时、会议记录详
细,认真执行会议决议,并及时把落实情况向领导反馈。另外负责总值班排班及
协调工作。完成医院接待工作,并按工作程序协调与相关部门的工作联系,并及
时向院长反馈信息。较好地完成各级领导来院视察参观的接待工作。
三、逐步加强行政管理。平时严格考勤制度。
积极参与工作纪律检查,对查处的问题按规定坚决执行院领导班子的处理决
定。严格公章管
您可能关注的文档
- IT部门组织设置及人员分工(范本模板).pdf
- 小学加强学生安全管理规定范文(2篇).pdf
- 创新发展金点子100条.pdf
- 上海市域铁路运营公司招聘题目.pdf
- 企业疏散逃生应急演练方案及流程.pdf
- 《模拟电子技术》课程标准.pdf
- 二元一次方程说课稿.pdf
- 有关除夕的作文素材(精选12篇).pdf
- 某市应急管理局某市气象局联动工作机制框架协议.pdf
- 我家的小猫咪作文500字.pdf
- 2025年金华武义县卫健系统赴东北医学院校园招聘22人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2024福建漳州片仔癀国药堂医药连锁有限公司 “片仔癀名医馆”医生招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2024甘肃平凉第三批市直单位公益性岗位招聘工作人员43人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年度陕西省招录选调生(面向北京航空航天大学)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年南方电网财务有限公司校园招聘(15人)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2024广东佛山仲裁委员会办公室选调参照公务员法管理单位人员1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年度陕西省招录选调生(面向北京理工大学)考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年国家烟草专卖局、中国烟草总公司招录考试备考题库及答案解析.docx
- 2024甘肃平凉市灵台县第二批城镇公益性岗位人员招聘51人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年湖北省水利水电规划勘测设计院有限公司秋季招聘43人简章考试备考题库及答案解析.docx
文档评论(0)