大学生就业指导智慧树知到答案章节测试2023年安康学院.pdf

绪论单元测试

1.在求职的道路上，需要保持头脑清醒，学会辨别，善于把握机会。

A:错

B:对

答案:B

第一章测试

1.2021届全国普通高校毕业生总规模预计达到（）。

A:707万

B:909万

C:1010万

D:808万

答案:B

2.2020年陕西省高校毕业生总体就业率为（）。

A:70%多

B:60%多

C:80%多

D:90%多

答案:C

3.2020年陕西省高校毕业生各学历层次中就业率最低的为（）。

A:硕士毕业生

B:本科毕业生

C:博士毕业生

D:专科毕业生

答案:B

4.阻碍大学生顺利就业的客观因素有（）。

A:就业结构性矛盾突出

B:大学生素质有待加强

C:大学生就业观念有待提高

D:就业市场供需失衡格局存在

答案:AD

5.当前大学生就业形势异常严峻。（）

A:对

B:错

答案:A

第二章测试

1.每年求职的最黄金阶段是（）。

A:10-12月

B:4-6月

C:7-9月

D:1-3月

答案:A

2.当前用人单位对大学生能力需求包括（）。

A:表达能力

B:创新能力

C:沟通与协作能力

D:实践能力

答案:ABCD

3.大学生可以通过以下渠道收集就业信息（）。

A:通过社会实践和毕业实习来获取求职的信息

B:通过朋友、老师或者同学介绍

C:企业的招聘网站、公众号或者微博

D:学校就业创业网站

答案:ABCD

4.筛选海量就业信息时注意的要点是（）。

A:要做准备

B:要细筛选

C:要看薪酬

D:要辨真伪

答案:ABCD

5.除了能力抗衡，求职中也存在着信息的比拼。很多时候大学生找工作难，很

可能是求职信息的渠道过于单一，导致错失了宝贵机会。（）

A:错

B:对

答案:B

第三章测试

1.（）是一种否定的自我评价，主要表现有缺乏信心，缺乏勇气.。

A:焦虑

B:自负

C:自卑

D:急躁

答案:C

2.常见的就业心理误区有（）。

A:消极等待、怨天尤人

B:优柔寡断、互相攀比

C:盲目从众、茫然失措

D:期望过高、过于功利

答案:ABCD

3.就业时应当树立的心理准备有（）。

A:做好就业遭遇挫折的准备

B:正确认识和评价自己

C:做好角色转换的心理准备

D:对严峻就业形势的心理准备

答案:ABCD

4.在择业过程中大学生要把希望寄托在拉关系“”、“走后门”上。（）

A:错

B:对

答案:A

5.大学生应该充分认识到自己才是求职的主体，要发挥自身的主观能动性，树

立起强烈的主体意识。（）

A:对

B:错

答案:A

第四章测试

1.大学生就业的主要方式是（）。

A:内部推荐

B:统包统分

C:定点分配

D:自主择业

答案:D

2.市场性岗位就业有哪些途径有（）。

A:招聘单位“朋友圈”

B:“24365智慧就业平台”

C:以实习促进就业

D:学校校园招聘

答案:ABCD

3.灵活就业方式的特点是（）。

A:劳动关系较为松散

B:自由度高