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《干法》读后感15篇

《干法》读后感1

去年六月份入职，就看到同事的办公桌上有一本叫“干法”的书籍，听这个

名字，就感觉讲的是关于工作方面的内容。后来下班的时候，就翻开书来看了一

看，感觉还不错，对人生和工作都具有一定的指导价值，一口气把书看了一半。

然后就丢在那里了，直到最近公司发了这本书，又重新复习了一遍，感觉半年前

看了，很多都忘记了，于是想到写读后感也算是一种备忘录。下面我把书中的重

点内容结合自己的想法阐述一下。

第一章，磨练灵魂提升心志。讲的是我们为什么要工作？书中的观点是：提

升心志。我认为很有道理，工作同时能让我们度过有价值的人生。现在的社会是

一个极度浮躁的社会，随着经济的发展，房价的飙升，物价的上涨，我们担心未

来的同时产生的一种浮躁和恐惧的心里，坐立不安，很难静下心来工作。很多刚

踏入社会的年轻人，把工作当做是资本家剥夺的工具，很多人的工作的观念就是

打工养家糊口，不思进取。然而在这个物竞天择、优胜劣汰的时代里，很多人面

临被社会淘汰的困境，因为人生的价值问题。所以要有好的心态，正确的人生观、

价值观才能有积极的投入到工作里。工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行

为，工作中的困难年和挫折是人生的起点，也是人生的必经之路。就我个人的言，

我为什么要工作？我的回答是：为了实现自己的人生价值和提升自己的工作能力

而工作。工作能造就人格，也能扭转人生，也可以激发智慧。努力工作能助你实

现美好的人生，工作中我们必须每天反思，并认真、诚实的工作。全神贯注与自

己的工作可以磨练灵魂，造就美好的心灵。

第二章，让自己喜欢上从事的工作。将的是我们如何投入工作？首先，我们

需要改变心态。作者为什么50年的时间里能够一心一意的专注于工作呢？他的

回答是：那是因为我付出了努力，我让自己喜欢上了自己的工作。其实，就是一

个兴趣爱好问题，我们需要培养自己的兴趣爱好，把工作中的事情当成兴趣爱好

来培养。没有哪一个人，天生下来就是喜欢某一件事的。后天的兴趣需要我们专

注某一领域和努力培养。比如做软件开发的，其实刚开始我们刚开始什么都不知

道，随着不断的学习，现代社会问题的增多，很多问题需要软件来解决，然而随

着我们解决的问题越来越多，遇到的问题也会越来越多，如果我们全力以赴，途

中兴趣也会慢慢增强，于是兴趣就培养起来了。做自己喜欢工作，无不是人生的

一种享受，不给工资我都要干，给了工资我更加积极的干。

第三章，以“高目标”为动力。书中提到：工作要持续付出不亚于任何人的

努力。我们的人生需要目标的指引，我们的工作同样需要目标的指导，同时通过

自我的努力，来实现目标，实现人生的价值。目标的重要性，人人皆知，在实现

目标的途中，我们还要认真思考，多总结、多反思。

《干法》读后感2

读了《干法》，整本书都是围绕“干”字而展开，我理解的“干”就是一种

踏实的行动，它是成功的基石，没有捷径可以走，必须老老实实的做，一步一个

脚印，容不得半点马虎。但是要干成一件经天纬地的大事业，光有莽撞“干劲”

是不行的，因为不理解“干”的意义，就会在遭遇困难和挫折下，慢慢懈怠，产

生消极，不断的降低当初的奋斗目标，最后甚至把初衷抛之脑后，导致半途而废，

然后还会产生自我安慰：“差不多就行了！到点就下班了！”那么如何“干”才

能通往成功？在前进的道路上遇到的种种绊脚石，稻盛先生是怎么克服和做到的

呢？他总是善于思考，最后总结成各种方“法”，这个“法”让枯燥的“干”一

下变的有灵气了，“法”就是“干”的灵魂，赋予它的生命。而这个“法”我把

它理解为一种积极向上的思考方式，它是一种正确的人生观，价值观跟世界观，

它是以充满大爱、奉献、无私为出发点。

今天的我们就像昨天的，还是一个普通人的稻盛先生，我们也会抱怨环境，

抱怨工作，也会感到苦恼。那么读完《干法》后，我们首要思考的是“为什么要

工作”，我一直以来都认为工作是为了衣、食、住、行，然而工作还有更深层的

意义，那就是提升自己的心志。从今天起，我们要学稻盛老先生了，先埋头工作，

把工作做到极度。

我们如何把工作做到极度呢？换言之就是如何投入工作呢？我都是抱着一

颗埋怨的心，脑子想着工作都是枯燥的，乏味而无趣，难怪工作上难有进展。稻

盛先生告诉我们，要想工作有所起色，你必须从喜欢你自己的工作开始，我现在

也改变了心态，要爱上自己的工作。

稻盛先生说：“光爱上工作还是不够的，必须持续付出不亚于任何人的努力”。

现在我们明白了，光有热情还是不够的，必须要有实际的行动