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就业实习期合同4篇

篇1

就业实习期合同

一、甲方：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________

乙方：实习人员姓名：__________性别：__________出生年月：__________联系电话：__________

二、根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，并经双方友好协商，甲乙双方就乙方参加实习的相关事宜，达成如下协议：

1.实习工作内容：乙方将在甲方公司从事实习工作，具体包括但不限于：__________。

2.实习期限：本合同自__________年月日开始，至__________年月日结束，共计__________个月。

3.实习时间：乙方每周工作时间不超过正常工作时间，实习期满后如甲方需要继续实习，需重新签订新的实习协议。

4.实习报酬：乙方实习期间薪酬待遇为__________元/月，甲方将按月支付实习工资。

5.实习期间的保险：甲方将为乙方购买意外伤害保险，保险金额为__________元/年。

6.实习期间的管理：甲方对乙方的管理遵循公司的相关规定，乙方需遵守公司的各项规章制度。

7.实习期间的考核：甲方将对乙方的实习表现进行定期评估，乙方需接受公司的考核。

8.实习期满：实习期满后，甲方将根据乙方的表现情况，决定是否转正或终止实习。

9.实习期间的保密：乙方在实习期间需保守公司的商业秘密及相关信息，不得擅自外泄。

10.合同解除：实习期间如乙方有违法违纪行为或表现不符合公司要求，甲方有权终止合同。

11.合同变更：双方需经过友好协商，如需要变更合同内容，需签订书面协议。

12.其他约定事项：__________。

13.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效，合同期间如有争议，可友好协商解决，协商未果的，可向劳动争议仲裁委员会申请调解。

甲方（公司名称）：__________法定代表人签字：__________日期：__________

联系电话：__________

乙方（实习人员）：__________签字：__________日期：__________

联系电话：__________

以上为《就业实习期合同》，特此确认。

文章内容仅供参考，具体合同内容需根据实际情况制定。

篇2

就业实习期合同

甲方（单位）：____________（以下简称甲方）

法定代表人或负责人：____________

联系地址：____________

电话：____________

乙方（个人）：____________（以下简称乙方）

身份证号码：____________

联系地址：____________

电话：____________

鉴于甲方需招收实习生，乙方愿利用自己的专业知识技能接受甲方的派遣到甲方的单位进行实习，双方经友好协商，签订了如下条款：

第一条实习任务

1.乙方在甲方单位实习期间，应按照甲方的安排认真完成实习任务，服从甲方管理，维护甲方单位利益。

2.乙方在实习期间需遵守相关规章制度，遵重企业文化，不得泄露公司商业机密，不得在实习期间私自离职。

第二条实习期限

1.乙方与甲方签订的实习合同期限为________年月日至________年月日，为期________个月。若需延期实习时间，需提前协商一致。

第三条报酬与福利

1.甲方向乙方支付的实习报酬为____________。

2.乙方在实习期间享受甲方单位提供的伙食和住宿条件，享受与甲方员工同等的待遇。

第四条风险责任

1.乙方在甲方单位实习期间因工作原因发生意外伤害事故，由甲方负担相应的责任。

2.乙方在实习期间因个人原因造成损失，应承担相应的赔偿责任。

第五条保密条款

1.乙方在实习期间得知甲方涉及的商业机密或其他敏感信息，不得私自外传或利用这些信息牟利，应保守秘密。

2.乙方如有违反保密条款的行为，应承担相应的法律责任。

第六条解除合同

1.若乙方在实习期间有不如实履行合同的行为，经甲方提出书面通知三次后仍未改正的，甲方有权单方解除合同。

2.若甲方单位由于不可抗力因素原因未能继续招收实习生，经双方协商同意解除合同。

第七条变更和补充

1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自________年月