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自然科学劳动合同模板
合同编号:__________
甲方(用人单位):【全称】
地址:【地址】
法定代表人:【法定代表人姓名】
联系电话:【联系电话】
乙方(劳动者):【全称】
身份证号码:【身份证号码】
住址:【住址】
联系电话:【联系电话】
鉴于甲方为一家从事自然科学研究的企业,乙方愿意加入甲方工作,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,共同遵照执行。
第一条劳动合同期限
1.本劳动合同期限为【固定期限/无固定期限】,自【起始日期】至【终止日期】。
2.乙方的试用期为【试用期期限】,自【起始日期】至【终止日期】。
第二条工作内容
1.乙方在甲方的安排下,从事【具体职位/工作岗位】工作,负责【工作职责】。
2.乙方应按照甲方的规章制度和领导安排,完成工作任务,保持工作场所的整洁和安全。
第三条劳动报酬
1.乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成。
2.乙方月基本工资为人民币【金额】,绩效奖金根据乙方的工作绩效确定。
3.乙方按照国家的规定,享受各项社会保险和福利待遇。
第四条工作时间和休息休假
1.乙方每周工作时间不超过【小时】,每周休息日为【天】。
2.乙方按照国家规定享受法定节假日和年休假。
第五条劳动保护
1.甲方应按照国家的规定,为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境。
2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识和技能。
第六条劳动纪律
1.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和领导。
2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
第七条合同的变更、解除和终止
1.本劳动合同的变更、解除和终止,必须遵循国家的相关法律法规。
2.甲方解除或终止本合同时,应提前【天数】通知乙方。
第八条违约责任
1.甲乙双方违反本劳动合同的,应承担相应的违约责任。
2.甲方违法解除或终止本劳动合同的,应支付乙方赔偿金。
第九条争议解决
1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
1.本劳动合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
2.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):【全称】
乙方(劳动者):【全称】
签订日期:【签订日期】
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历学位证书复印件
3.乙方资格证书复印件
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.甲方与乙方签订的保密协议
9.甲方与乙方签订的培训协议
10.甲方与乙方签订的竞业限制协议
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件,包括工作环境、劳动保护等。
2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬,包括基本工资、绩效奖金等。
3.甲方未按照本合同约定提供工作时间、休息休假等。
4.甲方违法解除或终止本劳动合同。
5.乙方未按照本合同约定履行工作职责。
6.乙方未按照本合同约定遵守甲方规章制度。
7.乙方泄露甲方商业秘密给第三方。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:是指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.试用期:是指用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为相互了解对方是否适合工作岗位,约定的一段时间。
3.基本工资:是指劳动者按照劳动合同约定,完成约定的工作任务后,用人单位支付给劳动者的劳动报酬。
4.绩效奖金:是指劳动者根据工作绩效,用人单位支付给劳动者的奖励。
5.社会保险:是指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。
6.年休假:是指劳动者在工作满一定年限后,根据国家规定享受的一年一次的休假。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.问题:甲方未按照本合同约定提供劳动条件。
解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
2.问题:甲方未按照本合同约定支付劳动报酬。
解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
3.问题:甲方未按照本合同约定提供工作时间、休息休假。
解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
4.问题:甲方违法解除或终止本劳动合同。
解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
5.问题:乙方未按照本合同约定履行工作职责。
解决办法:甲方可以与乙方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
五、所有应用
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