LD∕T 6008-2024 人力资源社会保障业务协同平台接口规范.pdf

LD

中华人民共和国人力资源和社会保障行业标准

LD/T6008-2024

人力资源社会保障业务协同平台接口规范

HumanResourcesandSocialSec旧ityInterfaceSpecificationforBusiness

CollaborationPlatform

2024-06-25发布2024-10-01实施

中华人民共和国人力资源和社会保障部发布

LD/T6008-2024

目次

前言II

I范围．．．．．．．．．．．．．．1

2规范性引用文件1

3术语和定义1

4缩略语1

5对接要求．．．．．．．．．．．．2

5,I网络环境2

东去交易约束2

系主信息系统编码．．．．．．2

3号平台对接管理．．．．．．2

6接口定义要求2

惑：接口编码2

农艺交易报文3

62.1交易报文构成．．．3

62.2报文体设计．．．．．．．．．．．．．．6

7接口安全要求9

7.1安全机制10

7.1.1访问安全10

7.1.2链路安全12

7.立密钥管理．．．．．．．．．......................................12

参考文献13

I

LD/T6008-2024

前言

本文件按照GB/T1.1-2020《标准化工作导则第1部分z标准化文件的结构和起草规则》的规定

起草。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。

本文件由人力资源和社会保障部信息中心提出。

本文件由人力资源和社会保障部归口。

本文件起草单位g东软集团股份有限公司。

本文件主要起草人z宋炳辉、华晖晖、赵劲、曹晓军、王居权、邓金鹏、赵璐。

II

LD/T6008-2024

人力资源社会保障业务协同平台接口规范

1范围

本文件规定了人力资源社会保障业务协同平舍的集成对接要求、接口定义要求和接口安全要求．

本文件适用于各类信息系统接入人力资源社会保障业务协同平台的服务接口的设计开发。

2规范性引用文件

下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文件，

仅该日期对应的版本适用于本文件：不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本

文件。

GB/T2260中华人民共和国行政区划代码

GB/T397862021信息安全技术信息系统密码应用基本要求

LD/T02.22022人力资源社会保障电子认证体系规范第2部分g电子认证系统技术规范

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

轧1

业务协同平台businesscollaborationplatf