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以公益为核心的公立医院绩效考核指标体系构建研究 .pdfVIP

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  • 2024-08-02 发布于天津
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以公益为核心的公立医院绩效考核指标体系构建研究 .pdf

    以公龄核尤嶙立囿系

    犍研究

    公立医院绩效考核指标体系的设计要以公益为核心，意味着医院在提供医疗

    服务的同时，需要积极关注社会的整体利益。这一理念强调医院不仅仅是经济实

    体，更是社会的一部分，其运营不应仅仅追求经济效益，更应该注重对社会的贡

    献。在这个背景下，公立医院的绩效考核指标体系应当涵盖各个方面，从服务

    量到公益服务，再到财务管理、创新与学习、管理效率等多个层面，全面评估医

    院的运营状况。不仅能够为医院管理层提供全面的反馈，还能够激励医院不断改

    进，以更好地履行公益使命。

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