1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 咨询培训

内训制度与规范.pptVIP

  • 0
  • 0
  • 约小于1千字
  • 约 24页
  • 2024-07-31 发布于广西
  • 举报

内训制度与规范.ppt

    ;;01;;02;工作时间;外出规定;休假管理;事假;年假;03;;04;用工流程;《人力需求申请表》递交综合部;试用期：普通员工2个月，部门负责人及以上、业务部、市场部等领导认定特殊岗位的3个月;人员调整：晋升、降职、调动、免职等。;员工辞职：提前一个月/2周，技术、财务、部门负责人提前2个月申请。最终以总经理批准后为办理手续;05;A;派车申请：提前向综合部申请;联络单：

    跨部门间的工作协调;OA涉及的工作流：;厦门智宇信息技术

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >