总经理聘用合同的范文2024年通用.docx

合同编号：__________

甲方（聘用方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（受聘方）：__________

身份证号：__________

地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的聘用，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条聘用岗位

1.1甲方聘用乙方担任__________职位，岗位职责如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

1.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方公司的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

第二条聘用期限

2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.1甲方应按照乙方的岗位职责及工作绩效，支付乙方工资，工资标准为每月__________元。

3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

3.3乙方享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等法定假期，具体待遇按国家规定和甲方公司制度执行。

第四条保密协议

4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。

4.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第五条违约责任

5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方权利和义务

1.2甲方管理职责

甲方应建立健全公司内部管理制度，保障乙方的合法权益，对乙方进行定期的工作考核和评估。

1.3甲方培训和晋升机会

甲方应为乙方提供培训和学习机会，帮助乙方提高工作技能和业务水平。根据乙方的工作表现和能力，甲方应考虑乙方的晋升需求。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方工作表现和职责

乙方应认真履行岗位职责，努力提高工作技能和业务水平，为公司创造价值。乙方有权根据工作需要在甲方公司提出合理的工作建议和意见。

2.2乙方权利和利益保护

乙方有权享受国家规定的各项社会保险待遇和法定假期。乙方应严格保密甲方的商业秘密和技术秘密，不得以任何方式泄露或利用。

2.3乙方离职和违约责任

乙方如提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。乙方违反合同规定，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

3.1第三方中介的职责和义务

第三方中介应负责为甲方和乙方提供招聘、培训、薪资福利等人力资源服务。第三方中介应保证乙方的招聘信息的真实性和合法性。

3.2第三方中介的服务费用

甲方应支付第三方中介的服务费用，具体金额和支付方式由双方协商确定。

3.3第三方中介的责任和义务

第三方中介应对乙方的个人信息和隐私保密，不得泄露或利用。第三方中介如因工作失误或疏忽导致乙方的权益受损，应承担相应的法律责任。

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________

第三方中介：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.甲方公司规章制度

2.乙方个人简历和资格证书

3.第三方中介的服务合同

4.社会保险参保证明

5.法定假期相关规定

6.培训和学习计划

7.工作考核和评估表

8.保密协议

9.劳动合同解除证明

10.违约金计算公式

二、违约行为及认定：

1.甲方未按时足额支付乙方工资，或未提供合同约定的工作环境和条件。

2.乙方未认真履行岗位职责，或未努力提高工作技能和业务水平。

3.乙方泄露或利用甲方的商业秘密和技术秘密。

4.乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同。

5.第三方中介泄露或利用乙方的个人信息和隐私。

6.第三方中介未保证乙方的招聘信息真实性和合法性。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.岗位职责：劳动