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包钢医院聘用人才派遣合同4篇

篇1

包钢医院聘用人才派遣合同

甲方：包钢医院

乙方：人才派遣公司

鉴于，甲方为了解决医护人才短缺的问题，经过慎重考虑，决定与乙方签订本合同，共同推动医护人才的流动和分享，推动医院服务水平的提升，现订立本合同，共同遵守以下条款：

一、合同内容

1.1甲方委托乙方派遣医护人员到甲方医院工作，具体工作内容根据甲方医院的实际需求而定。

1.2乙方负责为医护人员办理相关的派遣手续，并保证所派遣的医护人员具备相关资质和技能。

1.3医护人员的工资待遇、调动、奖惩等事宜由乙方负责管理，甲方配合并协助。

二、合同期限

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为一年。合同期满后，如需继续合作，双方可协商续签。

2.2无论是期限届满还是提前终止，均需提前一个月书面通知对方。

三、报酬方式

3.1乙方按照甲方医院规定的报酬标准向医护人员支付工资，同时向甲方收取服务费用。

3.2服务费用的具体数额根据医护人员的工作时长和工作表现而定，由双方协商确定。

四、保密条款

4.1双方在合作过程中所获知的对方机密信息，均应保密，不得向第三方透露或利用。

4.2如有违反保密约定的情况发生，违约方应承担相应的法律责任。

五、其他约定

5.1本合同签署后不可更改，如有需要修改条款，需经双方协商一致并签署书面协议。

5.2在合作过程中如有任何争议，双方应友好协商解决，如协商无果，可向有关部门申请调解或解决。

六、签署

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。本合同自签署之日起开始执行。

甲方（盖章）：包钢医院

乙方（盖章）：人才派遣公司

签订日期：年月日

以上为包钢医院聘用人才派遣合同的详细内容，双方应严格遵守合同约定，共同推动医护人才的流动和分享，为医院服务水平的提升努力奋斗。希望双方能够携手合作，共创美好未来。

篇2

包钢医院聘用人才派遣合同

甲方：包钢医院

乙方：人才派遣公司

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着互利互惠、平等自愿的原则，就乙方派遣劳动者到甲方单位工作的相关事宜达成如下协议：

第一条：派遣劳动者基本情况

乙方派遣劳动者包括但不限于医生、护士等医疗人员，具体数量、岗位及工资待遇双方另行协商确定。

第二条：劳动派遣期限

1.派遣期限自年月日起至年月日止，派遣期限届满前可续签。

2.续签劳动合同需双方书面签署协议。

第三条：工作内容和岗位要求

1.劳动派遣期间，乙方派遣的劳动者应按照甲方的规章制度和岗位要求履行岗位职责。

2.乙方应向劳动者提供相关的工作技能培训和培养，确保劳动者能够胜任工作。

第四条：工资和福利待遇

1.乙方应按照国家规定和劳动合同的约定，向派遣劳动者支付工资及相关福利待遇，包括但不限于基本工资、绩效奖金、社会保险等。

2.乙方应及时向派遣劳动者支付工资，并按照法律规定向派遣劳动者发放年终奖和其他福利。

第五条：劳动保护

1.派遣劳动者从事工作期间，甲乙双方应加强对劳动保护的管理，确保劳动者的人身安全和健康。

2.如因工作原因导致劳动者受伤或患病，甲方应及时为劳动者提供必要的医疗救治，并依法承担相应的赔偿责任。

第六条：保密义务

1.双方在执行本合同的过程中有关商业秘密和个人隐私等信息，均应当予以保密。

2.未经对方书面同意，任何一方不得向外界透露有关信息，否则应当承担相应的法律责任。

第七条：争议解决

因本合同引起的任何争议，双方应通过友好协商解决;若协商不成，应提交有关部门或者仲裁机构处理。

第八条：其他事项

1.本合同未尽事宜，按《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，并履行有效期。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

签订日期：签订日期：

见证人（盖章）：见证人（盖章）：

签订日期：签订日期：

以上所述为包钢医院聘用人才派遣合同，双方需遵守协议内容并履行合同。愿双方携手合作，共同发展。

篇3

包钢医院聘用人才派遣合同

甲方：包钢医院

乙方：___________（个人或团体名称）

鉴于甲方因工作需要向乙方聘用人才，经双方协商一致，就乙方向甲方派遣