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2024规范劳动合同
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号：__________
联系电话：__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。
第一条合同期限
1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2甲方根据实际情况和乙方意愿，可以与乙方协商一致，提前解除或延长本劳动合同期限。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：
（1）__________
（2）__________
（3）__________
2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，完成甲方分配的工作任务。
第三条劳动报酬
3.1乙方工资待遇为每月____元人民币，按照甲方规定的工资支付周期支付。
3.2乙方享受甲方规定的奖金、津贴、补贴等福利待遇。
3.3乙方加班工资按照甲方规定的加班工资支付标准支付。
第四条工作时间与休息休假
4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息一天。
4.2乙方按照国家规定享受法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假、病假等休假待遇。
第五条劳动保护与劳动条件
5.1甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境，保障乙方的人身安全。
5.2甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并定期进行安全培训。
5.3甲方应按照相关规定，为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资。
第六条培训与晋升
6.1甲方应为乙方提供必要的业务培训和技术培训。
6.2甲方应为乙方提供公平的晋升机会，并根据乙方的工作表现和能力，给予相应的职务晋升。
第七条保密条款
7.1乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。
7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
第八条合同解除和终止
8.1在合同期内，任何一方均有权提前三十天书面通知对方解除本劳动合同。
8.2乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或严重违反本合同约定的，甲方有权立即解除本劳动合同。
8.3本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。
第九条争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
9.2调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
10.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1甲方有权根据生产经营需要，调整乙方的岗位和工作内容。调整前，甲方应提前通知乙方，并解释调整原因和目的。
1.2甲方应建立健全内部管理制度，确保乙方的合法权益。如有损害乙方合法权益的行为，乙方有权要求甲方纠正。
1.3甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方办理社会保险手续，并按时足额缴纳社会保险费。
1.4甲方应按照本合同约定，及时足额支付乙方工资。如有拖欠工资行为，乙方有权要求甲方支付工资并加计赔偿。
1.5甲方应为本单位员工提供必要的培训，提高员工的工作技能和综合素质。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1乙方有权根据个人发展规划，提出调换岗位或职务的要求。调换前，乙方应向甲方提出书面申请，并说明调换原因和期望。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，完成甲方分配的工作任务。如有违反，乙方愿意接受甲方的合理处罚。
2.3乙方应按照甲方规定的工资支付周期，按时领取工资。如有延迟领取，乙方应向甲方说明原因，并承担相应责任。
2.4乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自己的业务能力和综合素质。
2.5乙方应关心甲方的发展，积极参与甲方的各项活动，为甲方的发展做出贡献。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1甲方、乙方同意，如有第三方中介参与本合同的签订或履行过程，中介方应严格遵守国家法律法规和本合同的约定。
3.2甲方、乙方同意，中介方在合同履行过程中，如需变更或解除合同，应征得甲方、乙方的书面同意。
3.3甲方、乙方同意，中介方在合同履行过程中，如发生损害甲方、乙方合法权益的行为，甲方、乙方有权要求中介方承担相应的法律责任。
3.4甲方、乙方同意，中介方的服务费用按照双方约定支付。如发生争议，双方可协商解决，也
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