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劳动合同协议书标准

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：___________________________

法定代表人：_______________________

地址：_____________________________

联系方式：_________________________

乙方（劳动者）：_____________________

户籍所在地地址：___________________

现居住地地址：_____________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位规定的工作任务。甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位。乙方应按甲方的要求按时按质完成工作任务。工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

甲方执行国家规定的工时制度。乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体工作时长及休假制度按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬与福利待遇

甲方按照国家法律法规和公司制度的规定支付乙方的工资报酬及福利待遇。工资发放以月为周期，支付形式为货币支付。同时根据乙方的工作表现、工作业绩和贡献，给予相应的奖励和晋升机会。具体薪酬及福利待遇按照甲方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，正确使用劳动工具和劳动保护用品。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期进行健康检查并采取相应的防护措施。

六、劳动纪律与规章制度

甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。乙方应遵守甲方的劳动纪律和职业道德，保守甲方的商业秘密和知识产权，维护甲方的形象和利益。甲方有权对违反劳动纪律和规章制度的乙方进行处罚，包括批评教育、罚款、解除劳动合同等。

七、保密条款与竞业限制条款

乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和机密信息承担保密责任，不得泄露或擅自使用。合同期内及合同终止后一定期限内（具体期限根据甲方要求），乙方不得在与甲方业务竞争的其他单位从事相关工作或进行有损甲方利益的活动。若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

八、合同的变更、解除和终止

甲乙双方应按照法律规定和合同约定，协商一致后变更或解除劳动合同。合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。

九、争议解决方式及其它约定事项

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。双方还可就其他有关事项进行约定，如培训、保密协议等。具体事项在合同中明确约定。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。

十、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。合同中的条款如与国家法律法规不符的，按国家法律法规执行。双方应以诚信合作、共同发展的原则履行本合同。任何一方违反合同约定，应承担相应的法律责任和经济赔偿。如有未尽事宜双方另行协商解决，可以签订补充协议作为本合同的附件一并执行本合同所有条款的解释权归甲方所有。双方如有其他约定事项可在附件中加以注明或签署补充协议加以确认以共同遵守本合同约定的事宜未尽事宜由双方协商解决本协议自双方签字盖章之日起生效并产生法律效力至协议终止之日结束本协议具有法律效应特此声明！甲乙双方确认以上内容无误后签字盖章生效：甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________日期：_______年______月______日乙方（签字）：______________________日期：_______年______月______日本合同正式文本共两页请仔细阅读并理解所有内容确认无误后签字盖章生效本合同一式两份甲乙双方各执一份以备查证！甲乙双方对以上条款已充分理解达成共识望共同