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永葆年轻心态常知己所不足合作共事

在第二期税务培训班上的

(2014年9月18日，根据记录整理）

今天，我主要是来看望大家、祝贺大家。同时，给大家

讲几句心里话。我在想，培养税务这项工作，

对来讲，意义究竟在什么地方呢？大家知道，每个

人在成长的不同阶段都会遇到一些困惑、一些选择。人

生进入三、四十岁时，更是一个重要的岔道口。一般情况下，

便开始分流了：一部分人选择继续弯腰奋斗，一部分人选择

知足而不再拼搏，只是听天命随大溜。在选择继续弯腰奋斗

的人群中，不少人感到力小、惑多、少平台。或者讲，靠自

己去改变外部环境有不少迷茫和困惑的地方。实施

税务战略，就是为了帮助这些困惑，给大

家创造成长的平台、发展的机遇、腾飞的翅膀，进而带动全

体税务以学习求上进、以奋斗促发展。当大家进入“税

务”这一光荣行列后，可能又会产生一些新的困惑。

比如，为何安排这么多的培训课程、这么长的培训时间、这

么严的培训制度？自己何时才能成才、何时才能领军、何时

才能升职？等等。我不想一一回应这些问题，只想重申我对

第一期税务班明确讲的一个观点：大家要守拙奋进，

千万不要为名所累、为名所困。否则，就等于给刚刚插上的

翅膀上绑了黄金，这样是飞不起来的，即使飞起来也飞不高、

飞不远。《说文解字》对“才”的释义是“草木之初也”。税

务的入选，给了大家一个更好发展的机会，但小荷

“才”露尖尖角，以后的路还很长，需要大家注意解决的问

题还很多。如何才能更好成长成才呢？我择要讲三点，也算

与共勉。

一、永事年轻心态

年轻是一种心态，是一个人发展的不竭动力。也许

会说，这话对上了一定年纪的人来讲可能更贴切，对我们这

群年轻人来讲不合适。不，我就是要对强调这一点。为

什么呢？因为现实中有不少年轻人老气，还有不少年轻

人故意装得老成持重，的年轻人则怕别人说自己年轻，

这是最要不得的事情！

第一，要满怀年轻。年轻是一趟没有标明目的地，

却一路尽是风景的列车。年轻人虽然不乏这样那样的问题，

但可贵的是都有一颗追求未来的心。你可以惊叹外在力

量的强大，但不可以放弃对内心力量的自信。你可以怀揣自

已的见识，但不可以自己的思维。你可以行事稳重，但

不可以为了显示成熟而故作老于世故。希望大家始终有梦想、

有，不放弃、不言败，敢、敢尝试，输得起、爬起

快，一往直前攀登。

第二，要深悟舍得之道。人的背后有一个无形的筐，走

的路越长，装进去的东西就越多，但这都是身外之物。许多

人装进去的东西行的时候一件也不想丢掉，这是不行的。

有失才有得，有得必有失。第二期学员平均37岁，

每个人的筐里都有不少家当了。但是，要想有更大的发展，

就得敢于丢掉一些东西。比如，丢掉安逸，丢掉面子，丢掉

部分已有的利益，丢掉熟悉的环境，等等。在税务系统，基

层的一些愿意跟打交道，不愿到机关来从事综合

或管理工作；机关的一些不想变动岗位，既不愿下基