中医院全国名老中医药专家传承工作室制度.pdf

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中医院全国名老中医药专家传承工作室制度

坚持中医临证,发扬中医药特色和优势,做好传承工作,继承

整理教授的学术经验和技术专长,从而得到广泛地应用和传播;

突出培养创新精神和实践能力兼备、富有创新能力的高级中医顶

尖人才;造就一支名老中医学术和临床经验采集保存,挖掘研究,

交流推广的中医科研队伍;开展中医诊疗技术及文化宣传推广工

作,弘扬中医药学术和文化。

1、设立专人负责,负责名医工作室坐诊、学员跟师带教的安

排和考勤等日常工作。

2、名中医工作室有建设目标、工作制度和考核要求。名中医

工作诊室建立门诊日志、学术研讨或讲座记录本。

3、有计划开展名老中医学术思想研究和继承工作。总结研究

教授擅治常见病、疑难病的诊疗经验和学术思想,形成系统的诊

疗方案,并推广运用于临床。

4、参与临床疑难病例的中医诊断与治疗,开展中医会诊工作,

形成特色鲜明,疗效确切的相关病种的中医诊疗常规或体系。

5、开展中医特色诊疗技术宣传推广工作,提高中医治疗水平,

促进中医专科(专病)做强做大。

6、开展师承带徒工作。名医工作室有一整套进修及考

核考评制度,使得中医传承得以顺利实施。同时名医工作室还接

受和安排研究生的临床实习。

7、将教授学术经验、学术理论推广应用于中医药理论

研究、教材建设及教学之中。

8、研究教授的临证医案,整理其临床资料研究并出版专著。

工作室学习跟师制度

一、跟师要求

继承学习时间,连续年,通过继承工作使学术继承人达3

到:

1、中医药理论功底更加扎实,中医药文化知识进一步加

强。掌握指导老师指定的古典医籍,领悟古籍精华。

2、基本掌握指导老师的学术经验和技术专长,基本达到指

导老师的临床疗效或技能技艺水平,中医临床诊疗水平在原有基

础上有较大提高,临床疗效突出。

3、结合指导老师的学术经验,对本学科领域的某一方面能

提出新的见解和新的观点。

二、教学内容

继承教学采取跟师学习、独立临床实践与理论学习相结合的

形式以跟指导老师临床(实践)和独立临床(实践)为主。

1、跟师学习可随师门诊、查房或会诊等。继承人自进岗学

习之日起,每周跟指导老师临床或实际操作的时间不少于个工1

作日,三年不少于150个工作日。跟师期间,继承人要认真作好

跟师学习笔记,每年要撰写一篇不少于1000字的学习心得、临床

体会或指导老师的临床(实践)经验整理;要独立完成能反映指

30

导老师临床经验和专长的体现疾病诊疗全过程的临床医案份,

要在国内外公开发行的期刊上发表篇以上继承、总结指导老师1

学术思想和技术专长的论文。

2、独立临床实践是要积极参加医院门诊或病房工作,参加会

诊及疑难病例讨论。每位继承人每周独立从事临床实践的时间不

40,400

少于个工作三年不少于个工作日。

3、理论学习以学习经典为主,采取集中授课与自学研修相结

合的方式。每位继承人要以精读《黄帝内经》、《伤寒论》、《金

匮要略》及温病学等中医经典,学习部与所从事专业密切相关1

的专科经典。

三、继承工作的考核分为平时考核、年度考核和结业考核。

1、平时考核由指导老师进行考核。主要考核继承人的平时学

习情况、跟师临床(实践)和独立临床(实践)时间。

2、年度考核由单位负责。考核以原始材料为依据,年度考核

不合格者,予以淘汰。

3、结业考核包括实绩考核、实践技能考核和结业论文考核。

实绩考核主要考核继承人的跟师临床(实践)天数、独立临床(实

践)天数、撰写的学习心得等篇数、临床医案

份数及发表的论文篇数;实践技能考通过临床应诊、病案分析、

操作演示等方式,主要考核继承人与指导老师辨证论治或实际操

作的符合率。

工作室年度计划

建设

具体项目拟

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