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事业单位员工试用期劳动合同样本2篇

篇1

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为自____年__月__日起至____年__月__日止。在试用期内，甲方将根据乙方的实际工作表现决定乙方是否正式录用。

二、工作内容及工作地点

1.乙方在试用期内担任的职位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：_________________________。

3.乙方应履行的工作职责和岗位要求详见聘用岗位说明书。

三、工作时间、休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬待遇

1.试用期工资：乙方在试用期内的工资为________元/月。

2.试用期满后，根据乙方的实际工作表现及岗位评估结果，确定乙方的工资标准。

3.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品，对可能产生职业病危害的岗位，向乙方履行告知义务，并对乙方进行必要的岗前培训及提供防护措施。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度及劳动纪律，服从甲方的管理。

2.乙方在试用期内及转正后均应承担保密义务，对甲方的商业秘密及其他机密信息不得泄露。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。如需变更或解除，双方应达成书面协议。

2.乙方在试用期内不符合岗位要求的，甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

篇2

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为_________________________。

2.乙方的工作地点为_________________________。

3.乙方应根据甲方的安排，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作岗位需要，安排乙方适用标准工时制度。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和单位工资制度，确定乙方在试用期的工资标准为_____元/月。

2.甲方每月_____日左右以货币形式支付乙方工资。

3.甲方可根据乙方的表现和工作业绩调整工资和福利待遇。

五、社会保险及其他福利

1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

3.试用期满，经甲方考核合格后，可根据甲方规定调整乙方社会保险及相关福利待遇。

六、劳动纪律和劳动保护

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方需遵守国家和地方的劳动保护法规，保障乙方的安全和健康。

3.乙方有权拒绝违章指挥和冒险作业。如有违反法律法规和严重危害乙方安全的行为，乙方有权要求纠正或提出意见。

七、劳动合同的解除与终止

1.在试用期内，甲乙双方均有权解除本合同，但应提前通知对方。甲方解除合同的，需说明原因；乙方解除合同的，应提前三日通知甲方并办理离职手续。

2.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。甲乙双方可根据实际情况决定是否续签合同。

甲方（用人单位）：XXX单位

地址：XXXXXXXXXXXX

法定代表人：XXX

联系方式：XXXXXXXXXXXX

乙方（员工）：XXX

性别：XXX

出生年月：X