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上海c类合同3篇

篇1

上海市C类劳动合同协议

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人（主要负责人）：______________

联系电话：____________________________

乙方（劳动者）：_______________________

户籍所在地：__________________________

现居住地：____________________________

身份证号码：__________________________

联系电话：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、合同期限

本合同类型为C类合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方根据甲方工作需要，从事________________岗位工作。乙方应积极履行岗位职责，遵守工作规程，按时完成工作任务。

（二）甲方根据经营情况或乙方工作能力表现，可以调整乙方的工作岗位及工作内容。乙方应服从甲方的安排。

（三）乙方的工作地点为______________________。甲方有权根据经营需要调整工作地点。乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应按时上下班，遵守甲方的考勤制度。甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬及福利待遇

（一）甲方根据公司政策规定以及乙方的岗位性质和工作表现支付劳动报酬。乙方工资计发形式为__________（计时或计件），具体内容双方另行约定。乙方试用期工资标准为_______元/月（人民币）。

（二）甲方实行绩效工资制及相关的薪酬福利政策。乙方的工作报酬按照甲方的绩效考核制度进行调整。甲方按时向乙方支付工资报酬。每月至少支付一次工资报酬，不得无故拖欠工资。若甲方经营状况发生重大变化，可以调整相关薪酬福利待遇政策，但必须事先通知乙方并得到乙方的同意和确认。乙方对于奖金等福利政策享受和其他正式员工等同的待遇权利。享受本企业的各种福利待遇必须符合国家劳动法等相关法律规定的规定，未满足相关规定的不得享受相应福利待遇。具体福利政策由企业依法另行规定，作为企业内部的权利享受约定甲乙双方各自严格遵守并无争议处理的规定问题分歧的存在优先作为劳动者约定的依据处理解决劳动纠纷问题处理依据的事实依据。甲乙双方应依法参加社会保险并缴纳社会保险费用等法定的相关费用等事宜约定处理解决依据的事实依据等约定处理解决依据的事实依据等约定处理解决依据的事实依据等约定处理解决依据的事实依据等约定条款双方明确必须严格遵守社会保险相关规定的相关法律责任履行等规定的问题等情形依照相关法规依法办理甲乙双方严格遵守劳动法的规定明确相关责任等约定处理解决依据的事实依据等情形处理解决依据的事实依据等相关法规规定的情形依照相关法律法规执行履行劳动法的规定执行劳动法律程序和事项的社会责任主体与岗位等的保证确定各项政策的标准等等依双方签字后履行劳动关系明确甲乙双方劳动关系权利和义务保障劳动合同具有法律效力的责任条款确保双方劳动关系的正常执行按照国家的法律相关规定履行合同规定的责任和义务维护双方的合法权益确保甲乙双方的合法权益受到保护确保甲乙双方各自权益不受侵害维护双方的合法权益确保甲乙双方权利受国家法律保护根据国家劳动法和社会保障方面的法律规定双方在劳动关系当中的利益本协议于年月日正式生效。_____________）（甲乙本协议的生效日期）。甲乙双方必须严格遵守本协议中的各项条款，确保协议的履行和遵守相关法律法规的规定，双方承担履行本协议的相关法律责任和义务问题责任争议依法办理执行依据的相关事实确认劳动法律的相关法律义务主体甲乙双方签订此协议后生效日期为年月日）。甲乙双方应严格遵守本协议的各项条款，确保协议的履行并遵守相关法律法规的规定。本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。未尽事宜按照国家法律法规执行。任何违约行为按照国家的法律法规规定进行处理和执行相应违约责任和处理事项执行依照本协议签订双方的书面确认规定由甲乙双方协商解决或申请劳动仲裁委员会仲裁处理劳动争议事项约定本协议签署双方认可协议中的条款具有法律效力且符合劳动法的规定等情形并同意承担协