物业公司聘用员工劳务合同标准范本2篇.docxVIP

物业公司聘用员工劳务合同标准范本2篇

篇1

甲方（物业公司）：___________________

地址：___________________________________

法定代表人：___________________

联系电话：___________________

乙方（员工）：___________________

性别：___________________

身份证号码：___________________

住址：___________________

联系电话：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在______岗位从事______工作。

2.乙方的工作地点为甲方所服务的物业项目所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息办法由甲方依据国家有关规定及实际情况进行安排和调整。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳务报酬

1.乙方提供劳务的报酬按照甲方制定的薪酬管理办法执行，具体数额根据乙方岗位确定。

2.甲方应以法定货币形式按月足额支付乙方劳务报酬，每月至少支付一次工资，不得克扣或拖欠。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.甲方必须执行国家有关职业病防治的规定，采取有效防护措施，为乙方提供符合国家规定的职业卫生防护条件。

七、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可根据法律法规和规章制度进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.双方就变更、解除合同应当协商一致，达成书面协议。合同解除或终止的，甲方应当为乙方办理相关手续。

九、违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同的约定，任何一方违约的，应向对方支付违约金并赔偿损失。

2.违约金的数额和赔偿损失的办法按照法律法规和本合同约定执行。

十、其他事项约定

（在此处详细约定其他事项，如保密条款、知识产权归属等）

十一、争议解决方式因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。十三、本合同的条款与国家法律、法规相抵触的，按国家法律法规执行。十四、未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。甲方（盖章）：___________________法定代表人（签字）：___________________日期：___________________乙方（签字）：___________________日期：___________________（以下空白留为双方补充条款）补充条款：一、乙方应当向甲方提供真实有效的身份证明和相关资格证明文件。二、乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。三、乙方在工作过程中应当遵守安全操作规程，如因乙方违反安全规程造成事故或损失，由乙方承担相应责任。四、本合同期限届满前，双方可协商续签劳动合同。如双方协商一致不再续签，则本合同自到期之日起自动终止。五、其他需要补充的事项，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。双方对上述条款均无异议，认真阅读并理解了合同条款及附件内容后，自愿签署本合同。甲方（盖章）：___________________法定代表人（签字）：___________________日期：___________________乙方（签字）：___________________日期：___________________

篇2

甲方（用人单位）：XXX物业公司

地址：XXXXXXXXXXXX

联系方式：XXXXXXXXXXX

乙方（员工）