国际劳务合同范本.docx

国际劳务合同范本

甲方（雇主）：

公司名称：＿____

法定代表人：＿____

地址：＿____

联系方式：＿____

乙方（劳务提供方）：

姓名：＿____

性别：＿____

出生日期：＿____

国籍：＿____

身份证件号码：＿____

地址：＿____

联系方式：＿____

鉴于甲方在_____（工作地点）有劳务需求，乙方愿意为甲方提供劳务服务，双方经友好协商，达成以下协议：

一、工作内容和工作地点

1、乙方同意在甲方_____（部门），从事_____（工作岗位）工作。

2、工作地点为：＿____。

二、工作期限

1、本合同的工作期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2、工作期限届满前，双方如需续签合同，应提前_____（具体时间）书面通知对方，并协商一致。

三、工作时间和休息休假

1、乙方的工作时间为_____（具体工作时间安排），每周工作_____天。

2、乙方享有_____（法定节假日、年假、病假等）休息休假权利。

四、劳务报酬

1、甲方按照_____（支付方式，如按月、按周等）支付乙方劳务报酬，每月/周劳务报酬为_____（具体金额）。

2、劳务报酬支付方式为：＿____（如银行转账、现金支付等）。

3、乙方应按照甲方所在国家/地区的法律法规缴纳个人所得税。

五、工作条件和劳动保护

1、甲方应为乙方提供符合工作要求的工作条件和必要的劳动保护用品。

2、甲方应按照相关法律法规和行业标准，保障乙方的工作安全和健康。

六、社会保险和福利待遇

1、甲方应按照甲方所在国家/地区的法律法规，为乙方缴纳_____（社会保险种类）。

2、除法定社会保险外，甲方为乙方提供的其他福利待遇为：＿____。

七、双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1、有权要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。

2、有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。

3、按照合同约定向乙方支付劳务报酬。

4、为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

5、遵守甲方所在国家/地区的法律法规和相关规定。

（二）乙方的权利和义务

1、有权按照合同约定获得劳务报酬。

2、有权享受甲方提供的工作条件和劳动保护。

3、按照甲方的要求和工作规范，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。

4、遵守甲方所在国家/地区的法律法规和甲方的规章制度。

5、保守甲方的商业秘密和工作机密。

八、合同的解除和终止

（一）有下列情形之一的，本合同可以解除：

1、双方协商一致的。

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

3、甲方未按照合同约定支付劳务报酬或者提供工作条件的。

4、乙方严重违反甲方的规章制度或者甲方所在国家/地区的法律法规的。

5、因不可抗力致使本合同无法履行的。

（二）有下列情形之一的，本合同终止：

1、本合同期满的。

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。

4、甲方被依法宣告破产的。

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。

6、法律、行政法规规定的其他情形。

九、违约责任

1、若甲方未按照合同约定支付劳务报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的_____%向乙方支付违约金。

2、若乙方未按照合同约定履行工作职责，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

3、双方违反本合同约定的其他条款，应承担相应的违约责任。

十、争议解决

1、本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用_____（甲方所在国家/地区或双方约定的法律适用地）的法律。

2、双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。

十一、其他条款

1、本合同未尽事宜，双方可以协商补充约定。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：＿____

法定代表人或授权代表（签字）：＿____

签订日期：＿____年_____月_____日

乙方（签字）：＿____

签订日期：＿____年_____月_____日